- 39 000 – 43 000 Kč
- Plný úvazek, Trainee program Plný úvazek, Trainee program
- Vhodné také pro absolventy
🍕U nás nemusíš mít zkušenosti, protože tě všechno naučíme! S námi získáš cenné zkušenosti, ale i jistotu a přátelskou atmosféru.🍕
Náš přátelský tým ti zajistí důkladný trénink a naučí tě všechny naše standardy a triky, aby tě na nové pozici nic nepřekvapilo
Ukážeme ti, jak připravit skvělou pizzu z čerstvých surovin i kouzlo našich sýrových okrajů
Budeš komunikovat s našimi hosty, pracovat s pokladnou a zajišťovat ten nejlepší zákaznický servis
Budeš zodpovědný za čistotu své restaurace, protože bez hygieny se práce s jídlem neobejde
Flexibilní parťák, kterému vyhovuje pracovní doba i o víkendech a svátcích
Týmový hráč, na kterého je spoleh a nenechá své kolegy ve štychu, když někdo z nich onemocní
Pohodář, který má rád na směně dobrou atmosféru
Flexibilní plánování směn dle tvých potřeb
Přátelskou atmosféru a pohodový team
Extra bonusy a spropitné
Přes 2000 Kč čistého ke každé výplatě jako příspěvek na údržbu uniformy
Příplatky za svátky 100 %, za noční směny 10 %, za víkendy 10 %
Možnost využití záloh ze mzdy každý měsíc po 3 odpracovaných měsících v Pizza Hut
Jídlo na směně ZDARMA
Finanční bonus za doporuč kamaráda
5 dní volna navíc
Výhody do všech našich značek (KFC, Burger King, Pizza Hut, Starbucks)
Zvýhodněná Multisport karta
Teambuildingy a zaměstnanecké akce několikrát do roka
Placená školení a možnost kariérního růstu

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.