- Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
- Vhodné také pro seniory

Pokud jsi usměvavý/á, pozitivně naladěný/á a chceš práci v týmu skvělých lidí, tak neváhej a přidej se k nám!
Do restaurací Pizza Hut přijmeme nové lidi, kteří chtějí nakopnout svou kariéru!
Jedná se o pozici s rychlým kariérním postupem.
Pozice je vhodná např. pro absolventy či ambiciózní lidi bez zkušeností!
... spokojený host je na 1.místě za všech okolností
... máš pozitivní přístup, jsi flexibilní a je na tebe spoleh
... zvládáš zorganizovat sebe i ostatní
... máš chuť se rozvíjet a učit se novým věcem
... hledáš dlouhodobou spolupráci
> Budeš se pohybovat na pozicích (obsluha zákazníků, příprava pizz, chystání provozu).
>> Naučíš, jak přijímat zboží, plánovat produkci a hlídat náklady.
>>> Projdeš interním školením a několika školeními
>>>> Budeš vést tým lidí na směně, hlídat kvalitu pizzy a dohlížet na spokojenost hostů
· Školení od A do Z, ať máš či nemáš zkušenosti : )
· Nabízíme smlouvu na dobu neurčitou, abys věděl, že to s tebou myslíme vážně!
· Skvělou možnost kariérního růstu > Z vedoucího směny na vedoucího restaurace <
· Příplatky za práci o víkendu, ve státní svátek i v nočních hodinách
· Flexibilitu v plánování směn, můžeš mít volno třeba 3 dny po sobě
· Příspěvek na péči o uniformu, kterou od nás dostaneš
· Výhody v rámci našich značek (KFC, Burger King, Starbucks)
· Placený trénink, rozvojová školení a workshopy
· Teambuildingy a jiné mimo pracovní aktivity
· Výplatu každý měsíc do 9. dne na účet
· Bonusy z tržby restaurace
· 25 dní placeného volna
· Jídlo na směně zdarma
· Multisport kartu
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.