- 51 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Jsme marketingová agentura se zaměřením na nábor zaměstnanců a pomáháme firmám s oslovením šikovných uchazečů. Oslovíme každého, od potápěče až po astronauta. A určitě najdeme i ty správné zájemce na souši, kteří stojí nohama pevně na zemi. U nás vždy víte s kým budete pracovat. Pokud Vám chybí nějaké informace, rádi Vám poradíme. Pojďte do toho s námi!
Společnost GKB Servis je dopravce tekutých a sypkých potravin působící po celé Evropě.
Pro nejmodernější vozy MAN a Volvo nyní sháníme spolehlivé řidiče.
Nabízíme stabilní zaměstnání a férové mzdové podmínky.
• řidič nákladní přepravy MKD v rámci EU (nejčastější destinace AT, D, IT)
• přeprava pouze tekutých či sypkých potravin (nejedná se o ADR)
• dohlížení na nakládku a vykládku zboží, čištění zajišťuje obsluha myčky
• ŘP skup. C, E
• profesní průkaz, karta řidiče, psychotesty
• znalost německého či anglického jazyka na základní úrovni výhodou (potřebná pro komunikaci ohledně nakládek a vykládek)
• zodpovědný přístup k práci
• možnost volby dvoutýdenních, třítýdenních turnusů či práce celý měsíc, popřípadě jiných kombinací dle Vašich potřeb, vždy v souladu s Nařízením EP č. 561/2006
• celková mzda až 80.000 Kč čistého
• peníze na účet vždy a včas
• férové jednání ve zkušeném a přátelském týmu
Samozřejmostí je pro nás školení a zácvik při nástupu
a poskytnutí veškeré podpory potřebné pro výkon Vaší práce.
• V případě Vašeho zájmu o námi nabízenou pracovní pozici, zašlete prosím svůj strukturovaný životopis.
• Více údajů naleznete rovněž na stránkách transporte-karlinger.at
• Společnost GKB Servis, s. r. o. prohlašuje, že osobní údaje obsažené v životopise použije pouze k uskutečnění výběrového řízení a nebude tyto údaje předávat třetím osobám.

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.