- 50 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Máte rád techniku a automoto? Pojďte se stát obchodníkem v této oblasti!
Pro společnost zabývající se distribucí a servisem turbodmychadel, která má více jak 25 letou tradici na českém trhu, hledáme fajn obchodníka pro Moravu, který má chuť do práce.
Náplň práce:
Péče o stávající zákazníky a akvizice nových potencionálních zákazníků (80/20) - zákazníci jsou střední a menší firmy (zejména výrobní firmy a autoservisy).
Příprava plánů a vyjednávání obchodní spolupráce.
Vytváření strategického plánu a dlouhodobé priority klienta.
Pracuje spíše z kanceláře (3-4 dny).
Jaký by měl obchodník být:
Středoškolsky vzdělaný a vlastnit řidičský průkaz.
Být technicky založený.
Komunikativní s praxí samostatného obchodníka.
Výhodou je:
Znalost anglického nebo německého jazyka.
Záliba nebo praxe v automotive.
Bydliště v okolí Prušánek na Znojemsku (ale není podmínkou).
Nabízíme za odvedenou práci:
Mzdu, která se dělí na fixní částku + provize z prodeje.
13. plat samozřejmostí.
14. plat při splnění ročního plánu.
Odměna navíc za vyřízení lékařů a podobných záležitostí po pracovní době (1.000,-/měsíc), za celý rok 13.500,-
Stravenky v hodnotě 110,-
Příspěvek na dovolenou.
Notebook a telefon i k soukromým účelům.
Časté firemní akce pro zaměstnance.
Možnost nástupu ihned.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.