- 63 000 – 148 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Dokážete pracovat pod vysokým pracovním tempem a stresem?
Jste komunikativní, precizní, spolehlivá osobnost?
Máte již předešlé zkušenosti na obdobné pozici?
Pokud ano, máme pro Vás skvělou pracovní příležitost. Pro výrobní společnost v blízkosti Olomouce v současnosti obsazujeme pozici Hlavní účetní.
Jaká bude Vaše náplň práce?
- Dohled nad kompletním vedením účetnictví, vedení týmu účetních
- Budete mít na starosti daňovou evidenci - zpracovávání daňových přiznání, statistických výkazů jako například DPH a podobně
- Budete pracovat na pravidelných uzavírkách, auditech
- Vaším úkolem bude věcná a daňová kontrola správnosti dokladů, sledování pohledávek, jednání s dlužníky
- Budete komunikovat s kontrolními úřady, vést příslušnou administrativní agendu
Jaké předpoklady musíte splňovat?
- SŠ vzdělání
- Prokazatelné předešlé zkušenosti na vedoucí pozici
- Znalost podvojného účetnictví, účetních a daňových předpisů
- Znalost němčiny nebo angličtiny pro e-mailovou komunikaci s mateřskou společností
- SAP výhodou
Co přinese pracovní pozice Vám?
- Možnost pracovat ve stabilní nadnárodní společnosti
- Získáte pružnou pracovní dobu
- Možnost dalšího vzdělávání či rozvoje
- Po prvním roce ve společnosti získáte 13. a 14. plat, 5 týdnů dovolené, penzijní připojištění, smlouvu na dobu neurčitou
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.