- 43 596 – 44 831 Kč
- Plný úvazek
Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.
Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.
Pro svého významného klienta otevíráme pozici Sales & Business Development Manager ve Stříbře.
Jde o zbrusu nový projekt firmy, která na zahraničním trhu působí téměř 30 let a letos otevírá svojí výrobní halu v Plzeňském kraji. Jejím produktem jsou plechovky pro důležité výrobce nápojů.
Poohlížíme se po vhodných kandidátech, kteří mají letité zkušenosti v oblasti obchodu, zákaznické péče a business developmentu. Je pro nás důležitý obchodní duch, silná osobnost zaměřená na výsledky, příjemné a uvolněné vystupování se smyslem pro humor a v neposlední řadě dobrá znalost anglického jazyka, který denně využijete.
Budete mít na starosti vybudovat stabilní klientskou síť v rámci České republiky a blízkém okolí, nastavení obchodních strategií a vyhledávání klíčových zákazníků. Za zákazníky budete jezdit osobně a na cestách strávíte přibližně 50 % času.
V případě zájmu o podrobnější informace se s Vámi ráda spojím.
Výhodu uvidíme pokud navíc budete ovládat i německý jazyk a máte zkušenost v oblasti prodeje obalového materiálu.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.