Naším posláním je lidi propojovat. V oceánu lidských schopností, zkušeností, talentů a osudů hledáme osobnosti, které budou mít největší přínos pro týmy našich firemních klientů. A uchazečům o zaměstnání hledáme pracovní prostředí a týmy, ve kterých nejlépe uplatní svůj potenciál a budou se cítit příjemně. Propojujeme potřeby společností s potřebami zaměstnanců.
Pro našeho klienta, silného hráče v oboru stavebnictví, hledáme zkušeného a motivovaného kolegu/kolegyni, který doplní jejich tým. Firma se pyšní využíváním moderních technologií, vysoce odborným know-how, podporujícím pracovním prostředím i sdílenými hodnotami a posláním v rámci společnosti.
• Aktivní vyhledávání nových obchodních příležitostí
• Vytváření a upevňování dobrých dlouhodobých obchodních vztahů
• Jednání s klíčovými společnostmi na trhu a prezentace produktů
• Posílení obchodních příležitostí u stávajících klientů
• Poradenství v oblasti stavebních projektů (k dispozici podporující tým pro specifické know-how)
• Obchodní duch, sebemotivace a tah na branku
• Schopnost silně a jasně komunikovat
• Obchodní zkušenost a prokazatelné výsledky
• Proaktivní přístup a nezávislost, samostatné plánování a organizace práce
• Nutná znalost zákona č. 134/2016 Sb., o zadávání veřejných zakázek a souvisejících zákonů, příprava podkladů k nabídkám do veřejných zakázek dle zákona, zpracování zadání, příprava komplexních technických a cenových nabídek
• Zkušenosti s prací s elektronickými nástroji pro prezentaci veřejných zakázek z pohledu dodavatele (NEN, E-ZAK, Tenderarena, apod.) výhodou
• Zkušenosti s prací s elektronickým nástrojem pro přípravu a realizaci projektů (Callida apod.) výhodou
• Orientace v dokumentaci a realizaci BIM projektu a znalost s přípravou realizace staveb metodou Design & Build výhodou
• Zkušenosti a znalosti s aplikací dotačních titulů výhodou
• AJ výhodou
• Atraktivní fixní složka a bonusový systém bez zastropování podle výkonu
• Silné zázemí pro networking nejen na akcích a událostech (sportovní, kulturní a dobročinné akce...)
• Aktivní podpora: doučení potřebné znalosti od profesionálů v oboru a přístup k odborným školením
• Flexibilní pracovní doba
• Příjemné pracovní prostředí, lidský přístup a otevřenou komunikací v rámci týmu a celé firmy.
• Vynikající dlouhodobý vzdělávací program. Dlouhodobá podpora profesního a osobního rozvoje včetně odborných zkoušek a certifikací.
• 5 týdnů dovolené
• Příspěvek na vzdělávání a volný čas (v rámci kafeterie).
• Mobilní telefon a notebook.
• Věrnostní odměnu za odpracované roky ve společnosti.
• Zaměstnanecké akce
Pokud Vás inzerát zaujal, budeme se těšit na Váš životopis, případně i motivační dopis!
Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.
Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.
Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.
Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!
Dovolená navíc
Finanční bonusy a prémie
Firemní akce
Pružná pracovní doba
Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
Služební auto
Vzdělávací kurzy
Kafetérie
Příspěvek na sport
Příspěvek na volný čas
Příspěvek na vzdělávání
Přátelské prostředí