Obchodní manažer/ka ve stavebnictví

Svitavy
35.000 – 60.000 Kč
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky
Smluvní vztah

NÁPLŇ PRÁCE: aktivní obchodní činnost ve stavební výrobě, sjednávání obchodních kontraktů, rozvíjení vztahů s obchodními partnery
POŽADAVKY: minimálně středoškolské vzdělání – stavebního zaměření výhodou, ale není podmínkou, zkušenosti v obchodní činnosti, samostatnost, spolehlivost, loajalitu a časovou flexibilitu
NABÍZÍME: motivující finanční ohodnocení, základní měsíční mzdu – výkonové odměny, služební automobil i pro soukromé účely, stabilitu zavedené stavební společnosti, možnost dalšího rozvoje v oblasti vzdělávání a profesního růstu, pracovní poměr na dobu neurčitou, flexibilní pracovní doba, stravenkový paušál, stravné + cestovné, 25 dní dovolené, roční odměny, výkonové odměny, služební vozidlo i pro soukromé účely, mobilní telefon
KONTAKT: telefonicky 7.00–16.00, e-mailem

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Penta Hospitals CZ, s.r.o. | Penta Hospitals CZ, s.r.o. | České Budějovice České Budějovice
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 17. srpna
Raed´s s.r.o. | Raed´s s.r.o. | Brno Brno
  • Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro cizince
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 25. srpna
B&B Hotel Prague-City s.r.o. | B&B Hotel Prague-City s.r.o. | Praha Praha
  • 28 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 25. srpna
Vision Travel s.r.o. | Vision Travel s.r.o. | Horní Lomná Horní Lomná
  • 32 000 – 37 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 25. srpna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

auto automobil na dobu neurčitou měsíční zkušenost
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT