O nás

SITEL, spol. s r.o.

Jsme česká společnost SITEL, spol. s r.o., založená v roce 1991. Působíme jako systémový integrátor a poskytovatel ICT služeb se zaměřením na výstavbu, provoz a integraci telekomunikačních a datových sítí. V České republice zaměstnáváme více než 400 odborníků a realizujeme projekty doma i v zahraničí. Opíráme se o vlastní kapitál, finanční stabilitu a silné technické know-how.

O nás

Společnost SITEL , spol. s r.o. se stále více profiluje jako systémový integrátor, společnost pro výstavbu a provoz komunikačních sítí a poskytovatel ICT služeb.Společnost SITEL, spol. s r.o. Poskytuje své služby po celé české republice, ale také na jižní Moravě, a to např.  v oblasti elektroinstalací, které souvisí s výstavbou komunikačních sítí, ale i v oblasti samostatných silových instalací, jakými jsou například instalace ve výrobních a průmyslových halách,ve speciálních objektech ve zdravotnictví,v bytových a rodinných domech,energocentrech apod.

Náplň práce:

- cenová a technická příprava nabídek, rozpočtování , změnové listy, práce na zajímavých projektech

Co od Vás očekáváme:

- přehled v oblasti technologií slaboproudých systémů

- technické  elektro-vzdělání  

- odbornost dle nařízení vlády 194/2022 o požadavcích na odbornou způsobilost k výkonu činnosti na elektrických zařízeních a na odbornou způsobilost v  elektrotechnice 

- technické myšlení a znalost čtení technické dokumentace

- praxe v přípravě cenových nabídek  

- loajalita a cílevědomost

Co Vám můžeme nabídnout:

• stabilní zaměstnání na HPP

• odpovídající mzda dle praxe uchazeče + po zapracovní dlaší  prémie + příplatky

• možnost vzdělání a karierního růstu

• flexibilní pracovní doma

• MOL karty/MultiSportka/Makro karta

• ostatní benefity budou projednány na osobním pohovoru

Benefity

  • Finanční bonusy a prémie
  • Možnost kariérního růstu
  • Pružná pracovní doba
  • Vzdělávací kurzy
  • Slevy na firemní zboží
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Příspěvek na dopravu
  • Příspěvek na vzdělávání
  • Přátelské prostředí
  • Možnost parkování

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Prysmian Kabely, s.r.o. | Prysmian Kabely, s.r.o. | Velké Meziříčí Velké Meziříčí
  • 33 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
včerejší
Jiří Melichárek | Jiří Melichárek | Brno Brno
  • 45 000 – 90 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 27. února
ALBA - METAL, spol. s r.o. | ALBA - METAL, spol. s r.o. | Ladná Ladná
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 27. února
AWP P&C Česká republika - odštěpný závod zahraniční právnické osoby | AWP P&C Česká republika -… | Celá ČR Celá ČR
  • 30 000 – 33 400 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 27. února
Prosperity Financial Services a.s. | Prosperity Financial Services… | Brno Brno
  • 40 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 27. února
Deklarace odpovědného podnikání z. s. | Deklarace odpovědného… | Rajhrad Rajhrad
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro zdravotně postižené
Zveřejněno: 26. února
STAVOSPOL, s.r.o. | STAVOSPOL, s.r.o. | Chrlice, Brno Chrlice, Brno
  • 28 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 26. února
Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o. | Manuvia Expert Recruitment CZ… | Brno Brno
  • 35 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 26. února
Jobs Contact Personal, s.r.o. | Jobs Contact Personal, s.r.o. | Břeclav Břeclav
  • 30 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 29. listopadu
Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o. | Manuvia Expert Recruitment CZ… | Hranice, Přerov Hranice, Přerov
  • 35 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 4. července
EVROPA services Czech s.r.o. | EVROPA services Czech s.r.o. | Liberec Liberec
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 18. února
TopolWater, s.r.o. | TopolWater, s.r.o. | Čáslav-Nové Město, Čáslav Čáslav-Nové Město, Čáslav
  • 70 000 – 80 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 18. března

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
OHLA ŽS, a.s., ČEZ, a. s., Jobs Contact Personal, s.r.o., Advantage Consulting, s.r.o., ManpowerGroup s.r.o., Proveon, a.s., Prysmian Kabely, s.r.o., AC Jobs, s.r.o., Jiří Melichárek, HOFMANN WIZARD s.r.o., CactuX s.r.o., Česká spořitelna, a.s., PERFECTED s.r.o., INDEX NOSLUŠ s.r.o., SOLIDUM monolitické konstrukce s.r.o., Deklarace odpovědného podnikání z. s., VOLTDRIVE s.r.o., 4Life Direct Insurance Services s.r.o., odštěpný závod, LACHEM s.r.o., DOKA, s.r.o., ALBA - METAL, spol. s r.o., STAVOSPOL, s.r.o., Slavomír Kofroň, IFE-CR,a.s., AWP P&C Česká republika - odštěpný závod zahraniční právnické osoby, Randstad HR Solutions s.r.o., Skanska a.s., ESB Rozvaděče, a.s., MND Drilling & Services a.s., Prosperity Financial Services a.s., PERFO LINEA a.s., IDEAL-Trade Service, spol. s r.o., Metrostav a.s., DRAKEM, s.r.o., 4M Power Consulting s.r.o., Flagship EXECUTIVE SEARCH s.r.o., Grafton Recruitment s.r.o., TRL Space Systems s.r.o., mBlue Czech, s.r.o., Jana Květoňová, VAE SPRINKLERS, s.r.o., Digital Construction Consulting s.r.o., Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o., Ředitelství silnic a dálnic s. p., LENIA BRNO spol. s r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Back office pracovník / pracovnice, Telefonní operátor / operátorka, Finanční poradce / poradkyně, Investiční makléř / makléřka, Pojišťovací makléř / makléřka, Pojišťovací poradce / poradkyně, Úvěrový specialista / specialistka, Programátor / Programátorka, Account Manager / Key Account Manager, Nákupčí, Obchodní asistent / asistentka, Obchodník / Obchodnice, Seřizovač / seřizovačka strojů, Údržbář / Údržbářka, Dělník / Dělnice, Konstruktér / Konstruktérka, Projektant / Projektantka, Stavbyvedoucí, Stavební dozor, Stavební inženýr / inženýrka, Stavební technik / technička, Statik / Statička, Zedník / Zednice, Produktový manažer / manažerka, Vedoucí týmu / Team leader, Mechanik / Mechanička, Technik / technička ve strojírenství, Technolog / technoložka ve strojírenství, Energetik / Energetička, Revizní technik / technička, Specialista / specialistka v energetice, Technik / technička v energetice, Inženýr / inženýrka ve výrobě, Elektroinženýr / Elektroinženýrka, Elektrotechnik / Elektrotechnička, Elektromechanik / Elektromechanička, Elektromontér / Elektromontérka, Elektroprojektant / Elektroprojektantka, Elektrospecialista / Elektrospecialistka, Elektrikář / Elektrikářka, Servisní technik / technička, Technický manažer / manažerka telekomunikací, Zkušební technik / technička, Obchodní zástupce / zástupkyně, Elektrokonstruktér / Elektrokonstruktérka, Vývojový inženýr / inženýrka, Procesní inženýr / inženýrka

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Brno, Dukovany, Veveří, Brno, Velké Meziříčí, Bystřice nad Pernštejnem, Bučovice, Líšeň, Brno, Celá ČR, Ladná, Ponava, Brno, Mikulov, okres Břeclav, Modřice, Horní Heršpice, Brno, Pohořelice, okres Brno-venkov, Lužice, okres Hodonín, Prostějov, Štýřice, Brno, Slatina, Brno, Vyškov, Rajhrad, Zábrdovice, Brno, Chrlice, Brno, Brno-město, Brno, Velká Bíteš, Blansko, Hustopeče

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI