- 29 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Tradiční česká společnost působící v oblasti výroby a montáží bazénů přijme zkušeného obchodního manažera. Máte rádi inovace, sledujete aktuální trendy, baví vás design? Těšíme se na Vaše životopisy.
• strategické řízení a rozvoj obchodní sítě
• vytvoření a realizace obchodní strategie
• odpovědnost za plnění obchodních plánů
• vedení týmu (obchodní manažeři, prodejci, partneři)
• rozvíjení vztahů s obchodními partnery
• vyhledávání nových obchodních příležitostí, rozšiřování obch. sítě
• spolupráce s marketingem
• vyjednávání obchodních podmínek
• tvorba obchodních modelů pro servis a doplňkové služby
• podpora prodeje služeb
• rozvoj a implementace nových služeb
• zkušenosti na obdobné pozici (ideálně stavebnictví)
• schopnost řídit obchodní modely B2C i B2B
• vyjednávací a prezentační dovednosti
• analytické schopnosti, leadership
• umění strategického plánování
• zkušenosti s rozvojem partnerské sítě
• praxe v řízení obchodního týmu
• výhodou praxe v prodeji služeb
• ochota cestovat po ČR
• aktivní angličtina (výhodou)
• motivační finanční ohodnocení
• bonusy dle dosažených výsledků
• klíčové postavení v úspěšné společnosti
• možnost prosazení a realizace vlastních návrhů
• mobilní telefon, notebook
• služební automobil
• přátelské pracovní prostředí

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.