- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Möbelix je nejvýhodnější obchod s nábytkem v České republice! Naší doménou je cenově výhodný nábytek do obývacího pokoje, ložnice, jídelny, pracovny, koupelny, dětského pokoje i zahrady, kuchyně na míru plánovatelné podle vás, stejně jako doplňky do domácnosti, koberce, závěsy, textil, dekorace, lampy a světla a mnoho dalšího.
Staňte se součástí našeho dynamického týmu!
Připojte se k našemu exkluzivnímu Manažerskému tréninkovému programu a vybudujte si pevné základy pro úspěšnou kariéru lídra!
Hledáme lidi s vášní k práci, praxe je jen bonus navíc.
Náš program je navržen tak, aby vás vybavil nezbytnými teoretickými znalostmi, které okamžitě uplatníte v praxi. Během několikaměsíčního školení se ponoříte do reálného světa managementu a získáte cenné zkušenosti, které vás připraví na roli vedoucího prodeje. A to je teprve začátek – s vaší disciplínou a šikovností můžete dosáhnout mnohem víc!
CO VÁS ČEKÁ?
• Komplexní zkušenost: Projdete jednotlivá oddělení a vše si prakticky vyzkoušíte.
• Mentoring a podpora: Po boku vám bude vedoucí pobočky i kolegové z prodejny a skladu.
• INtenzivní školení: Teorie tvoří pouhých 20% programu – zbývajících 80% strávíte aktivně zapojeni do dění na pobočce.
• Rozmanité zkušenosti: 4-6 měsíců strávíte na jiné pobočce, abyste zažili různé styly vedení a fungování prodejny.
ÚSPĚCH JE NA DOSAH, POKUD:
• Máte minimálně 2 roky praxe na obdobné pozici
• Máte chuť se učit a neustále se zlepšovat.
• Máte cit pro práci s lidmi a umíte je vést.
• Jednáte férově a s INtegritou.
• Orientace na výsledek je vaším hnacím motorem.
• Jste samostatní v myšlení a rozhodování.
• Chápete jemnou vazbu mezi kupujícím a prodávajícím.
Připravte se na dynamickou kariéru plnou výzev a příležitostí. Připojte se k nám a ukažte, co ve vás je!
CO NABÍZÍME?
• Stabilní budoucnost: Práci v renomovaném koncernu, který je pevnou oporou v jakékoli situaci.
• Rozvoj a růst: Propracovaný školící program, který vám umožní posouvat nejen sebe, ale i celou firmu.
• Benefity: Firemní auto i k osobním účelům, provize z prodeje. Jubilejní odměny a až 10 000,- za doporučení nového zaměstnance.
• Pozitivní prostředí: Otevřenost, férovost a rodinná atmosféra, za tím si stojíme.
• Možnost INovace: Prosazujte nové nápady, které vedou k lepším výsledkům.
Rozmanitost, spravedlnost a rovné příležitosti jsou pro nás v Möbelix obzvláště důležité. Vítáme proto lidi všech pohlaví, věku, či náboženství.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.