STROJNÍK/ ŘIDIČ (Praha, Středočeský kraj)

Praha
Plný úvazek
Firma
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity

O nás

Jsme PORR a.s. a jsme zdravá a stabilní stavební firma, férový zaměstnavatel a člen silného nadnárodního koncernu PORR.

To, co nás dělá výjimečnými jsou naši zaměstnanci. Společně chceme podporovat dovednosti a úspěchy každého člena našeho týmu. O zaměstnance se staráme a díky tomu i neustále rosteme. Možná právě hledáme zrovna vás.

Hledáme Strojníka/ řidiče z Prahy či Středních Čech.

Náplň práce:

  • řízení a obsluha nakladače a válce

Co od Vás očekáváme:

  • máte platný strojnický průkaz
  • ŘP sk.B a C
  • praxe na stavbě vítána
  • jste flexibilní
  • nástup dle dohody

Co Vám můžeme nabídnout:

  • příspěvek na penzijní připojištění 700 Kč/měsíc po 1 odpracovaném roce
  • 20 dnů dovolené + 5 dnů osobního placeného volna
  • stravenkový paušál v hodnotě 110 Kč/den
  • 3 dny zdravotního volna (sick days)
  • velmi dobré technické a sociální zázemí
  • podporu v rozšiřování si kvalifikace v oboru
  • dlouhodobou perspektivu v silné zahraniční společnosti
  • odměna při narození dítěte
  • MultiSport karta za 410 Kč
  • odměna za doporučení nového zaměstnance

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Sickdays
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření / pojištění

Sídlo firmy

PORR a.s.
Dubečská 3238/36
100 00 Praha

IČO: 43005560
Datová schránka: 5ssfq4h
Další informace:
GPS: 50.064299,14.500643,
S-JTSK: -737529.62 -1046338.45, RUIAN: 25390163

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT