Létající farmaceut Praha

Firma
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Vysokoškolské / universitní
Vhodné také pro

O nás

EUC a.s.

Jsme největší poskytovatel ambulantní zdravotní péče v České republice. Naším posláním je dělat zdravotní péči kvalitnější a dostupnější a inspirovat tím ke změně celé české zdravotnictví. Jsme ambulantní zdravotní péčí nové generace.

Vaše role

  • výdej léků vázaných na lékařský předpis, volně prodejných léčiv, doplňků stravy a zdravotnických prostředků
  • poskytování konzultační činnosti v oblasti léčiv, doplňků stravy a zdravotnických prostředků
  • příprava IPLP
  • vedení a kontrola administrativy spojené s výdejem/prodejem léčiv a zdravotnických prostředků (recepty, poukazy, objednávky, faktury)
  • komunikace s lékaři a spolupráce s ostatními zdravotnickými pracovníky
  • kontrolní činnost v lékárně, evidence omamných a psychotropních látek

Předpoklady a požadavky

  • ukončené vzdělání v oboru Farmaceut
  • proaktivita, naším cílem je poskytovat zdravotní péči, která je vysoce kvalitní a s tím se pojí i pracovní nasazení a nadšení všech zúčastněných
  • profesionalita, jsme největší poskytovatel ambulantní péče v ČR, a proto klademe důraz jak na odbornost, tak na příjemné lidské vystupování a empatii
  • zájem o obor, naši péči stavíme na vysoké erudici, inovacích a odborném potenciálu zdravotníků

Naše nabídka

  • zázemí stabilní společnosti působící ve skupině EUC, největšího soukromého poskytovatele ambulantní zdravotní péče v ČR
  • pracoviště: EUC lékárny Praha 4, 5, 8 a 10
  • zastupitelnost
  • stále rozšiřujeme sortiment ZP
  • široký sortiment i rozsáhlá IPLP příprava
  • pracovní dobu PO - PÁ, volné víkendy
  • adekvátní mzdu, další bonusy
  • 25 dní dovolené, 5 dní osobního volna navíc, celkem 30 dní pracovního volna
  • stravenkový paušál
  • Shell kartu
  • zaměstnaneckou slevovou kartu do sítě EUC lékáren
  • nadstandardní zdravotní péči s EUC Plus
  • odměnu za doporučení nového kolegy/ kolegyně
  • neomezená online knihovna od Grada Publishing
  • uhrazení příspěvku ČLéK
  • příspěvek na rekreaci
  • příspěvek na penzijní připojištění
  • zvýhodněnou kartu Multisport
  • jazykové kurzy angličtiny
  • zvýhodněný mobilní tarif pro Vás a Vaše rodinné příslušníky
  • nástup dohodou
  • férové jednání managementu kliniky a vstřícný přístup u nás není jen klišé

Další postup

Po vyhodnocení všech životopisů budeme kontaktovat uchazeče, kteří nejlépe odpovídají požadovaným kritériím. S vybranými kandidáty si rádi domluvíme osobní setkání.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy a prémie
  • Firemní akce
  • Vzdělávací kurzy
  • Lékařská péče
  • Slevy na firemní zboží
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Příspěvek na vzdělávání
  • Příspěvek na dovolenou

Sídlo firmy

EUC a.s.
Evropská 859/115
160 00 Praha

IČO: 26730413
Datová schránka: nxedyy6
Další informace:
GPS: 50.095611,14.349439,
S-JTSK: -747775.84 -1041412.50, RUIAN: 78656036

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.