- 34 000 – 36 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Jsme společnost Orienta Czech, která se zaměřuje na personální služby a outsourcing. Pomáháme firmám najít vhodné zaměstnance a zajišťujeme dočasné přidělení pracovníků i nábor specialistů. Kandidátům nabízíme pracovní příležitosti v různých oborech. Naším cílem je propojovat firmy a lidi a vytvářet dlouhodobě funkční spolupráci.
Firma se zaměřuje na automobilový průmysl, vyrábí díly pro interiér a exterier aut. Působí na trhu již léta a je stabilním zaměstnavatelem v daném odvětví.
- Kontrola kvality hotových výrobků
- Třídění kusů s defekty
- Balení a štítkování dílů
V podstatě nic :)
Hledáme zodpovědné a šíkovné pracovníky - vše potřebné Vás naučíme.
- Plat: až 31 500 Kč/měs hrubého
- 3-směnný provoz (po-pá: ranní/odpolední/noční)
- 7,5-hod směny
- 25 dní dovolené
- Dovoz do práce ZDARMA
- Stravenkový paušal: 100 Kč/směna
- Docházkový bonus 2 000 Kč/měs
- KPI bonusy do 15%/měs
- Pracovní oblečení a obuv
- Čisté a moderní pracovní prostředí
- Snadnou a fyzicky nenáročnou práci
- Podpora koordinátora každý týden

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.