Kalkulant/Rozpočtář
Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.
Společnost Skanska a.s. hledá pracovníky i na další pozice:
Zobrazit nabídky firmyO nás
Společnost Skanska je mezinárodní skupinou zabývající se stavebnictvím a vývojem bytových a administrativních projektů. Na vybraných trzích ve Skandinávii, Evropě a USA působí více než 32 tisíc jejích zaměstnanců. Zaměřuje se na vývoj a výstavbu šetrnou k okolí i lidem, kteří je obývají. Rezidenční i výrobní a obchodní prostory zajišťuje od developmentu přes výstavbu až po facility management. Při výstavbě minimalizuje ekologickou zátěž, využívá obnovitelných zdrojů a dbá na bezpečnost práce. Skanska prosazuje principy společensky odpovědného a etického podnikání v environmentální, sociální i ekonomické rovině. Pro nás jsou to ale lidé, kteří stojí za těmito projekty, a na ty jsme opravdu hrdí. Naše vize se dá naplnit jedině s týmem vysoce kvalifikovaných a motivovaných zaměstnanců.
Závod Silničního stavitelství hledá talentované nové tváře v oblasti tvorby cenových nabídek na pozici Kalkulant / Rozpočtář.
VAŠÍ ODPOVĚDNOSTÍ BUDE:
- oceňování staveb dle zadávací projektové dokumentace
- kalkulace vlastních stavebních prací
- provádění přezkoumání projektové dokumentace
- příprava, vedení a vyhodnocování výběrových řízení na výběr subdodavatelů a dodavatelů materiálu
- jednání se subdodavateli
- spolupráce při koordinaci jednotlivých fází stavebních činností
- kontrola realizační projektové dokumentace a podkladů (VV)
- podpora při sledování průběžného ekonomického výsledku zakázky
- agenda související se změnami během výstavby (rekalkulace, změnové listy apod.)
Hledáme právě vás, pokud:
- SŠ stavební
- výhoda odborné praxe jako kalkulant / přípravář staveb, praxe na stavbě
- komunikační dovednosti
- znalost MS Office (zejména Excel, Word)
- výhodou znalost programů Kros, Aspe, RSV
Co můžete získat:
- Zajímavou práci v mezinárodní společnosti
- 25 dní dovolené + 2 dny placeného volna navíc
- Denní příspěvek na stravné ve výši 95 Kč za odpracovanou směnu
- Příspěvek na penzijní připojištění, životní pojištění, dlouhodobý investiční produkt nebo pojištění dlouhodobé péče až 1.500 Kč
- Příspěvek zaměstnavatele na volnočasové aktivity
- Vzdělávání, rozvoj a talentové programy pro zaměstnance
- Zaměstnanecký akciový program SEOP
- Slevy na firemní produkty, příspěvek na Multisport kartu, zvýhodněné volání a další nabídky partnerů
