- 55 000 – 75 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
V pekárně v pražských Jinonicích jsme rozšířili sortiment. Pokračujeme v tradici značky Odkolek a nově pečeme prémiové, ručně vyráběné pečivo. Proto rádi přivítáme kolegyně a kolegy, kteří mají zkušenost s pekařinou, nebo s některým z příbuzných oborů.
Co tato práce obnáší?
Na řemeslné pekárně je velký podíl ruční práce. Od navážení surovin, přes přípravu kvalitního těsta, vytvarování výrobků, zdobení koláčů, až po samotné upečení do křupava. A spolu s tím i další související činnosti. Prostě v řemeslné pekárně je potřeba zajistit výrobu od A do Z.
Co byste měl/a umět?
Nejdůležitější pro nás je, abyste už měl/a zkušenost s pekařinou nebo s některým z příbuzných oborů a kladný vztah k ruční výrobě. Dále pak chuť do práce, samostatnost, pečlivost a spolehlivost. Také se neobejdete bez manuální zručnosti a hodit se bude i trocha fyzické zdatnosti.
Spolehněte se, že pro vás máme:
Dejte nám o sobě vědět. Domluvíme si schůzku, kde si všechno potřebné řekneme.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.