- 45 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
KAMPOS, s.r.o. je česká výrobní společnost, která funguje již od roku 1998. U nás jsme si vědomi toho, že zaměstnanci jsou tou největší hodnotou pro společnost. Zabýváme se
montáží konektorů, kontrolou a výrobou kabelových svazků.
Láká Vás rozjíždět nové projekty, ve kterých budeme klientům pomáhat s budováním kvality?
Chcete vést tým našich pěti kvalitářek?
Chcete jednat s našimi TOP zákazníky?
Pokud jste třikrát odpověděli „ano“, čtěte dál – právě hledáme posilu na pozici: MANAŽER/KA KVALITY
Budete hlavním partnerem pro jednání se zákazníky a aktivně se podílet na zvyšování úrovně kvality. Je to něco pro Vás? Kvalita je pro nás klíčová – je to hodnota, na které si zakládáme a kterou nabízíme našim partnerům jako „přidanou hodnotu“. Vzhledem k tomu, že většina naší produkce směřuje do segmentu automotive, můžeme říct, že na kvalitě naší práce závisí lidské životy – některé naše součástky jsou totiž součástí bezpečnostních systémů v automobilech.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.