Stanete se klíčovou osobou našeho logistického týmu – povedete oddělení, které zajišťuje bezproblémový tok od příjezdu materiálu od dodavatelů až po expedici finálních dílů k zákazníkům.
Budete řídit, motivovat a rozvíjet tým, který má zásadní vliv na úspěch celé firmy.
Navrhnete a zefektivníte logistické procesy, které posunou naše fungování na vyšší úroveň.
Čeká vás úzká spolupráce s kolegy z ostatních oddělení.
Převezmete odpovědnost za výsledky, nákladovost logistiky a optimalizaci skladových zásob, abychom společně dosáhli těch nejlepších výsledků.
Máte zkušenosti s vedením týmu a dokážete být přirozenou autoritou i inspirací.
Orientujete se v prostředí automotive a již jste působili na obdobné pozici (např. koordinátor, supervisor, vedoucí logistiky).
Bez problémů komunikujete anglicky – využijete ji při každodenní práci s kolegy i zákazníky.
Excel je váš každodenní nástroj pro analýzu dat a efektivní plánování.
Řidičský průkaz skupiny B pro vás není překážkou.
Umíte rychle analyzovat situaci, rozhodnout se a přizpůsobit se změnám v dynamickém prostředí.
Stanete se součástí stabilní mezinárodní společnosti Tier 2 s dlouholetou tradicí ve vstřikování plastů a moderním pracovním prostředím.
Každý den si stravenkový paušál 81,5 Kč.
Výhodné mobilní tarify pro vaše blízké.
Užijete si 5 dní dovolené navíc k zákonnému nároku – více času na odpočinek i rodinu.
Služební automobil můžete využívat i pro své soukromé cesty.
Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.
Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!
Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.
Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.
