- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
- Vhodné také pro seniory
Pracovní náplň: řízení aktivit spojených s procesy v logistickém řetězci včetně plánování výroby, řízení reklamací a problémů vzniklých při skladování zboží a při přepravě koncovým zákazníkům, posouzení a hodnocení efektivnosti hospodaření a výkonnosti svěřeného úseku, tvorba příslušné dokumentace v rámci řízení logistických a distribučních procesů, aktivní spolupráce s výrobou, nákupním oddělením a dalšími útvary společnosti, sledování a posuzování vývojových trendů v logistice a digitálním řízení výroby, vedení, motivace, hodnocení a kontrola výkonu podřízených pracovníků.
Nabízíme: 5 týdnů dovolené, dotované stravování, mimořádné odměny, odměny při pracovním a životním jubileu, firemní akce, právní poradenství zdarma, slevu na produkty firmy Optiplast, vzdělávací akce, možnost homeoffice
KONTAKT: Alena Jandová, emailem nebo telefonicky (volat v pracovní dny 9:00 – 14:00 hodin)

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.