- 30 000 – 90 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Místo výkonu práce Moravany
Náplň práce: – kompletní plánování rozvozů,optimalizace a kontrola logistických procesů,zajištění služeb dodavatelů v souvislosti se zajištěním logistických procesů,řízení a správa vozového parku včetně evidence oprav,zástup v zajištění celní deklarace a spedice pro příjem zboží ze zahraničí, zástup v zajištění komunikace s dodavateli zboží,plnění ostatních úkolů dle pokynů nadřízeného pracovníka
Požadujeme: – zkušenosti s plánováním a organizací logistických procesů, ochota učit se novým věcem, samostatnost, časovou flexibilitu, smysl pro kolektivní práci, řidič. průkaz sk. B
Nabízíme: – zajímavou pracovní náplň, zázemí stabilní a dlouhodobě se rozvíjející společnosti, práce v příjemném prostředí a podporu zkušeného a vstřícného kolektivu, dobré platové ohodnocení s motivační složkou
Zaměstnanecké výhody: – stravenky a další firemní benefity
První kontakt telefonicky, emailem nebo osobně po domluvě
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!