- 32 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Hledáš zaměstnání s možností plánování směn, stálou finanční odměnou a dalšími nadstandardními bonusy? Staň se součástí naší kuřecí rodiny, kde se nudit určitě nebudeš!
Zkušenosti s prací v restauraci mít nemusíš, vše Tě naučí naši instruktoři a vždy budeš mít někoho po ruce .
POKUD SE TI NABÍDKA LÍBÍ, NEVÁHEJ SE OZVAT A DOMLUVÍME OSOBNÍ POHOVOR
V tuto chvíli hledáme nové kolegy na ranní/odpolední/noční směny na pozice:
🍗 KUCHAŘ, který je gró naší restaurace. Kuchaři mají na starost práci s čerstvým masem - jedná se o kontrolu kvality, přípravu a hlavně tedy zpracování dle originální receptury.
🌯 PŘÍPRAVA PRODUKTŮ, kde rychlost a přesnost je silnou stránkou. Zaměstnanci na pozici servis už od prvního momentu kontrolují kvalitu potravin a jejich správné skladování, ale hlavně připravují výborně sendviče a přílohy dle přání našich Hostů.
🦸🏼♂️ OBSLUHA HOSTŮ, pokud Ti nedělá problém komunikace a chceš poskytnout ten nejlepší zákaznický servis, jsi náš člověk!
nástupní hodinová mzda od 131 Kč, po 3 měsících navýšení
každý měsíc finanční bonus až 1.500 Kč za splnění Tvého hodinového úvazku
část výplaty na účtu kdykoliv potřebuješ - možnost využít zálohy na mzdu po 3 odpracovaných měsících
5 týdnů dovolené
smlouva na dobu neurčitou
výplata do 9. dne v měsíci
spropitné
10% příplatek o víkendu a v noci
100% příplatek o svátku
odměna za výkon
finanční odměna za doporučení kamaráda
věrnostní program
odměna zaměstnance měsíce
multisport karta
výuka jazyků - až 12 jazyků přes naši výukovou platformu
možnost kariérního růstu - z brigádníka na vedoucího restaurace? Proč ne?
stabilní zázemí společnosti
pravidelnou i nepravidelnou pracovní dobu, záleží na Tobě - směny plánujeme 14 dní dopředu
jídlo na směně za pár kaček
zaměstnanecké akce a soutěže
výhody do všech našich značek (KFC, Starbucks, Pizza Hut i Burger King)
slevy u našich partnerů - například Datart, CK Alexandria, Ticketstream, Aeskulab, Flixbus a další
skvělý tým lidí, který bude Tvou oporou

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.