- 26 000 – 30 000 Kč
- Plný úvazek

Jsme personálně poradenská společnost a na českém trhu působíme více než 25 let. Jsme členem skupiny SYNERGIE Group, 5. největší evropské společnosti poskytující personální poradenství a služby od roku 1969. Máme centra v Chebu, Praze, Brně a Bratislavě, kde nabízíme komplexní náborový servis od agenturního zaměstnávání, vyhledávání do kmene, direct search až po executive search.
Do výroby betonových tašek hledáme operátory na obsluhu výrobní linky. Práce není nijak náročná, pouze je potřeba být fyzicky zdatný, proto je práce vhodná pro muže. Pracuje se na 1 směnu a měsíční mzda se pohybuje okolo 32 000 Kč. Tak co, přidáš se k nám? /
Шукаємо операторів для обслуговування виробничої лінії!
У виробництво бетонної черепиці шукаємо операторів для обслуговування виробничої лінії. Робота не є важкою, але потребує фізичної витривалості, тому підходить для чоловіків. Працюємо в одну зміну, а місячна заробітна плата становить приблизно 32 000 крон. Ну що, приєднаєшся до нас?
Nabízíme / Ми пропонуємо :
Náplň práce / Опис роботи:
Očekáváme / Очікуємо:
Pošli nám svůj životopis a my se na tebe budeme těšit! / Надішли нам своє резюме, і ми з радістю зустрінемося з тобою!

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?

Vybrat si dobře firmu, ve které budete pracovat, neznamená jen brát super výplatu. Zvlášť pokud jde o práci rukama, kde jde často i o zdraví a čas pro sebe a rodinu. Dobrý zaměstnavatel také otevřeně komunikuje, nabízí jistoty a je předvídatelný. Už při prvním kontaktu tak můžeme poznat, jestli něco nehraje.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.