- 40 000 – 52 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Historie naší personální agentury v České republice se píše od roku 1993, kdy byla založena v Plzni pod názvem WIZARD. Od června 2005 patří firma ke skupině I. K. Hofmann GmbH, která sídlí v Norimberku. Tato skupina působí v Německu již od roku 1985 a patří k pěti největším poskytovatelům personálních služeb v zemi. V České republice nabízíme firmám podporu v personální politice a uchazečům o zaměstnání nové kariérní možnosti na pobočkách v Praze, Brně, Ostravě, Plzni, Kopřivnici, Stříbře, Chomutově, Chebu, Liberci, Vysokém Mýtě, České Lípě a Českých Velenicích.
We are looking for an experienced Project Manager to support our growing portfolio of space projects. In this role, you will be responsible for project cost, schedule and risk management, ensuring effective project execution in line with customer requirements and company objectives. You will act as the key interface with customers, coordinate internal and external stakeholders, and lead project reviews.
Key Responsibilities:
• Support projects across all activities related to cost, schedule, risk, project management processes, administration, and reporting (internal and external).
• Manage customer relationships while driving internal teams and external suppliers through clear objectives and milestones.
• Coordinate with company leadership to ensure adequate resources are allocated to each project.
• Support and monitor procurement processes from tendering to contract closure, considering management, financial and planning aspects.
• Monitor, control and report on overall program schedule performance, authorizing corrective actions where needed.
• Monitor, control and report on overall program risks and opportunities.
• Prepare, maintain and report on cost-at-completion, including annual cost plans and workforce planning, identifying risks and proposing corrective measures.
• Apply design-to-cost principles.
• Lead and chair project reviews.
Required Skills & Competences:
• Proven experience in project management and project control in the space industry (8+ years).
• Strong knowledge of project management principles and advanced project control techniques.
• Familiarity with space structures and thermal control subsystems; technical awareness of structural and/or thermal engineering is highly desirable.
• Experience across the full business lifecycle: proposal preparation, qualification, design, manufacturing, assembly, integration, testing, delivery, and contract closure.
• Understanding of space systems architecture.
• Proficiency with project management software (e.g., Microsoft Project).
• Ability to manage multiple projects simultaneously, with strong planning, prioritization and interpersonal skills.
• Excellent command of English (oral and written); other European languages are an advantage.
• Previous experience with ESA projects and knowledge of ECSS standards are highly valued.
We Offer:
• The opportunity to participate in unique projects for the European Space Agency.
• The chance to contribute to the development of the Czech space industry.
• Constant opportunities to learn and grow professionally.
• Stability – thanks to our long-term cosmic projects, we have work planned for the next decade.
• Great colleagues and good coffee.
• Full-time contract.
• A range of company benefits (e.g., meal contribution, company phone with subsidized tariff, 5 weeks of holiday, Sick Days).

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.