IT Infrastructure Analyst (A1907)

Česká Lípa
Plný úvazek
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

Popis

Pro předního světového dodavatele automobilové akustiky a systémů na bázi vláken hledáme kandidáta na tuto globální pozici se znalostí informačních technologií v oblasti IT Infrastructure Analyst, který bude mít technický background a bude se chtít podílet na velkých projektech. 


  • Spravovat cloudové služby (Azure, Microsoft 365), Active Directory, Intune a další nástroje pro správu zařízení.
  • Starat se o virtualizační prostředí (VMware, KVM) a zálohovací systémy.
  • Podporovat síťová řešení včetně SD-WAN, Zero Trust, VPN a firewallů.
  • Spolupracovat s globálními týmy, mentorovat kolegy a podílet se na technických rozhodnutích.
  • Aktivně se zapojovat do inovací, automatizace a zlepšování procesů.

Požadujeme

  • Středoškolské nebo vysokoškolské vzdělání.
  • Praxe na obdobné globální IT pozici podmínkou od 4 let a výše.
  • Anglický jazyk na komunikativní úrovni.
  • Základní až středně pokročilá znalost síťových řešení Palo Alto, Fortinet a Cisco, včetně firewallů, routerů a přepínačů, směrovacích protokolů OSPF a BGP, znalost technologií SD-WAN.
  • Středně pokročilá až pokročilá znalost M365, Active Directory Domain Services, Intune, Azure, SSO a virtualizačních platforem (VMware a KVM).
  • Znalost systémů zálohování a obnovy po havárii.
  • Proaktivní přístup se zaměřením na učení a přizpůsobování se vyvíjejícím se technologickým potřebám.
  • Silné vůdčí a mentorské schopnosti s prokázanými zkušenostmi s vedením technických týmů na úrovni kolegů a juniorů.
  • Prokázaná schopnost efektivně vést projekty a mentorovat členy týmu.
  • Ochota cestovat.
  • Výborné analytické, komunikativní a organizační dovednosti.
  • Smysl pro detail a silné analytické schopnosti.

Nabízíme

  • Přátelské, akční a mezinárodní pracovní prostředí.
  • Moderní kancelářské prostory v regionu Česká Lípa.
  • Práci na zajímavých mezinárodních projektech.
  • Možnost profesního růstu a vzdělávání.
  • Konkurenceschopné odměňování – variabilní bonus, 13. mzda.
  • Závodní stravování.
  • Flexipasy.
  • Home-office po zkušební době.
  • Další výhody plynoucí z Kolektivní smlouvy.

Sídlo firmy

DISPONERO s.r.o.
Písnická 765/25
142 00 Praha

IČO: 28868927
Datová schránka: 2any6em
Další informace:
GPS: 50.02196131309,14.440846649356,
S-JTSK: -742412.01 -1050421.38, RUIAN: 21853002

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT