Dermatologické oddělení pod vedením Prim. MUDr. Karolíny Kykalové přijme do svého týmu zkušeného kolegu – korektivního dermatologa se zkušenostmi a praxí v oboru. Budujeme oddělení korektivní dermatologie, které poskytuje kvalitní péči pro zdraví a krásu kůže. Ideální nabídka, pokud hledáte práci na hlavní pracovní poměr nebo místo pro přesídlení Vaší ordinace.
Hledáme:
Zkušeného lékaře s klientelou a praxi v oboru
Dobrého člověka, který ocení solidní zacházení a férový přístup
Lékaře, který se chce dále vzdělávat a rozvíjet a má zájem o obor jako my :-)
Vy u nás najdete:
Zázemí zavedené společnosti a dobrou zákaznickou péči (péče o klienty, parkování na Praze 1)
Dobře dostupné, zařízené a vybavené prostory pro provoz dermatologické ordinace na Praze 1 v Opletalově ulici
Možnost spolupráce a dalšími obory
Skvělý kolektiv
Kontaktujte nás prosím na emailu . Těšíme se na spolupráci!
více informací o nás najdete na www.esthesia.cz
Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.
Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.
Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.
Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.