Hledáš svoji první pracovní příležitost, nebo máš už nějakou zkušenost z call centra či prodeje? Pak hledáme právě tebe.
Náš klient nyní hledá posily do týmu na obsluhu zákazníků prostřednictvím telefonu. Jedná se o obsluhu klientů volajících do banky, NE aktivní telemarketing!
Co požadujeme?
Dostaneš intenzivní tréning v počátku a průběžně se budeš dále učit a zdokonalovat.
Co budeš dělat?
Pracovat ve fajn kolektivu většinou mladých lidí, nadšených pro svoji práci a kolektiv.
Pečovat o stávající klienty banky na zákaznické lince- jedná se o klienty volající do banky, ne aktivní telemarketing.
Zjišťování potřeb klientů a komplexní řešení jejich dotazů
Aktualizovat klientská data a informace v interních systémech
Aktivně nabízet vhodných bankovních produktů stávajícím klientům banky
Nabízíme
Pokud Vás pozice zaujala, prosím, zašlete Váš životopis.
Děkujeme
Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.
Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.
Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.
Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.