- 45 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek

⛵KDO JSME?⛵
Běžně byste nás označili za personální agenturu, lovce hlav, headhuntery či náboráře.
⚓My sami sebe však označujeme za SPECIALISTY NA REGIONÁLNÍ NÁBOR.
🌊Ve vodách recruitmentu brouzdáme již slušnou řádku let. V roce 2024 jsme se však rozhodli odpoutat od původní flotily. A proto vznikla naše ⛵FLAGSHIP s ambicí být hrdou vlajkovou lodí regionálního náboru.
⛵Vyražte prozkoumat vody širokého moře recruitmentu s námi.
Hledáme člověka, který zvládne vést montážní tým, udržet věci v chodu a dokáže lidi kolem sebe motivovat i podržet.
Hledáme někoho, kdo má energii, nápady a chuť posouvat věci vpřed :)
Na téhle pozici se nebudeš jen starat o rozpis směny, budeš k ruce a partnerem pro dalších 15 lidí v týmu. Budeš mít prostor zavádět vlastní postupy a zároveň pomáhat zlepšovat procesy, aby montáž šlapala spolehlivě a efektivně.
Vaší náplní práce bude:
- vést montážní tým, organizovat práci a určovat priority
- dohlížet na kvalitu a dodržení termínů zakázek
- být spojkou mezi výrobní halou a vedením výroby
- rozhodovat v každodenních situacích a hledat efektivní řešení
- pracovat s výrobní dokumentací a zadávat data do systému
- navrhovat zlepšení a podílet se na dalším rozvoji výroby
- Zkušenosti s vedením týmu ve výrobním prostředí minimálně 2 roky
- AJ - B1 minimálně! Občasné komunikaci v AJ se zde nevyhneš
- Orientace v technické dokumentaci
- Schopnost efektivně organizovat práci a řešit problémy
- Znalost práce s výrobními systémy
- Znalost ERP a MS Office
- Komunikační a organizační dovednosti
- Práce ve stabilní společnosti mimo automotive sektor
- 25 dní dovolené
- Jedna směna
- Možnost profesního růstu a rozvoje
- Přátelský a podporující kolektiv
- Příspěvky na stravování, dovolenou a další firemní benefity

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.