- Plný úvazek

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Jste organizovaní a máte vášeň pro technologii? Anglický jazyk ovládáte na komunikativní úrovni? Chcete být součástí dynamického týmu a přispět ke kvalitnímu zajišťování nákupu technických zařízení a materiálu? V tom případě hledáme právě Vás! Zašlete mi Váš životopis!
Prosperující společnost hledá kolegu / kolegyni na pozici TECHNICKÝ NÁKUPČÍ (od 50.000 KČ)
* Vytváření a stanovení nákupních strategií pro dané období
* Získávání výhodnějších obchodních podmínek od strategických dodavatelů
* Monitorování trhu s cílem identifikovat nové dodavatele
* Vyjednávání o cenách a obchodních podmínkách s dodavateli
* Provádění analýz nákupů
* Vyhodnocování dat nákupů
* Navrhování optimalizace podporovaných dodavatelů v interní databázi firmy
* Spolupráce s oddělením plánování a logistiky
* SŠ vzdělání (technického směru) - výhodou
* Praxe z oblasti výrobního / strojírenského nákupu - výhodou
* Anglický jazyk B2
* Schopnost měnit procesy v rámci IS
* Znalost MS Office
* Přátelský kolektiv
* Stabilní stále se rozvíjející společnost
* Možnost jazykových a odborných kurzů
* 25 dní dovolené
* Dotované stravování
* Firemní akce a večírky
* Zvýhodněný mobilní tarif
* Občerstvení na pracovišti
* Lokalita: okres Semily
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.