👨‍🔧 OPERÁTOR VÝROBY / VZV➡️2 SMĚNY ☑️ 25 dní dovolené ☑️ Měsíční bonusy☑️

Ostrava
28.000 – 35.000 Kč
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Základní
Vhodné také pro

O nás

MAXIN'S People Czech, s.r.o.

Jsme MAXIN’S – slovenská personální agentura s více než 20 lety zkušeností. Působíme na Slovensku, v Česku a Německu. Specializujeme se na nábor pracovníků z více než 20 zemí, dočasné zaměstnávání i outsourcing. Nabízíme stabilní zázemí, růst a férový přístup. Spojujeme lidi s příležitostmi, které mění životy.

O nás

OPERÁTOR VZV NA 2 SMĚNY 🚚🔧
Pro našeho stabilního a zavedeného klienta, který se řadí mezi špičku ve svém oboru hledáme nové kolegy a kolegyně, kteří mají nejen odborné dovednosti, ale také chuť pracovat v prostředí založeném na tradici, zkušenostech a férovém přístupu 🚀

U nás má každý prostor rozvíjet se, učit se novým věcem a posouvat svou kariéru dál. Podporujeme zaměstnance v tom, aby získávali nové zkušenosti, zkoušeli nové role a budovali svou odbornost. 🌱➡️🌳

Co slibujeme, to také plníme.
Stabilita, jasná pravidla a podpora v každodenní práci patří k našim základním hodnotám. Navíc pracujeme v přátelském a týmovém prostředí, kde si lidi pomáhají a stojí při sobě. 🤝

Pokud hledáš místo, kde má tvoje práce smysl, budeš se cítit jistě a zároveň dostaneš příležitost růst, pak jsi u nás správně. ✨

Náplň práce:

  • manipulace s materiálem, zbožím a hotovými výrobky 📦🤲

  • nakládka a vykládka zásilek (ručně nebo s technikou – paletový vozík, VZV dle oprávnění) 🚛🛒

  • třídění, balení a příprava zboží k expedici 📦📑

  • zakládání materiálu do regálů a přesuny na určená místa 🏗️📦

  • kontrola množství a stavu materiálu (vizuální kontrola, jednoduchá měření) 👀📏

  • kompletace zakázek podle pracovních příkazů 📝✅

  • práce se skladovým systémem (čtečka, skener, základní zadávání dat) 💻📱

  • udržování pořádku na pracovišti 🧹🧽

  • dodržování bezpečnostních a pracovních postupů ⚠️🦺

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Plat 32000 a BONUSY 

  • 25 dní dovolené 🌴

  • výhodné mobilní tarify 📱

  • stabilní a dlouhodobé zaměstnání na hlavní pracovní poměr

Co od Vás očekáváme:

Fyzická zdatnost a schopnost pracovat samostatně
Orientace v technické dokumentaci – výhodou
Ochota učit se a rozvíjet své dovednosti

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy a prémie
  • Možnost kariérního růstu
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Přátelské prostředí

Sídlo firmy

MAXIN'S People Czech, s.r.o.
Na Spravedlnosti 2853
530 02 Pardubice

IČO: 05903602
Datová schránka: wm4eq7m
Další informace:
GPS: 50.080454,14.424272,
S-JTSK: -647251.24 -1061837.72, RUIAN: 85269191

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!