Policie České republiky je jednotný ozbrojený bezpečnostní sbor zřízený zákonem České národní rady ze dne 21. června 1991. Slouží veřejnosti. Jejím úkolem je chránit bezpečnost osob a majetku, chránit veřejný pořádek a předcházet trestné činnosti. Plní rovněž úkoly podle trestního řádu a další úkoly na úseku vnitřního pořádku a bezpečnosti svěřené jí zákony, předpisy Evropských společenství a mezinárodními smlouvami, které jsou součástí právního řádu České republiky. Policie České republiky je podřízena ministerstvu vnitra. Tvoří ji policejní prezidium, útvary s celostátní působností, krajská ředitelství policie a útvary zřízené v rámci krajských ředitelství. Zákon zřizuje 14 krajských ředitelství policie. Jejich územní obvody se shodují s územními obvody 14 krajů České republiky
Zkus to s námi! Nikdy to nebylo snazší! Máš odvahu a nebojíš se pomáhat a chránit? Budeš zasahovat všude tam, kde se něco děje, řídit rychlá auta a jezdit i na "majáky", když bude třeba. Vše potřebné Tě naučíme.
Jdeš do toho s námi? Jsi občan/ka České republiky, trestně bezúhonná/ý a máš chuť a zájem? Stačí kliknout dole na tlačítko odpovědět a my se Ti ozveme.😉
• Dlouhodobou jistotu platu a jeho pravidelné automatické navyšování – výhoda státního zaměstnavatele, u kterého Vám nehrozí, že byste nedostal plat v termínu nebo dokonce vůbec
• 6 týdnů dovolené ročně a fond pracovní doby jen 37,5 hodiny týdně, po 15 letech služby dalších 14 dnů volna na sportovní aktivity nebo pobyt v lázních
• NÁBOROVÝ PŘÍSPĚVEK 150.000 Kč
• Finanční jistotu v době nemoci – plat v plné výši dostanete i v době pracovní neschopnosti a v době ošetřování dítěte mladšího 10 let
• Nárok na jednorázové odchodné po 6 letech služby
• Nárok na doživotní výsluhu po 15 letech služby
• Příspěvky na životní nebo důchodové pojištění, dovolená v rezortních zařízeních a mnoho slev na zboží a služby (web Benefity PČR)
• Plat po dobu přípravy na výkon služby 30.070 Kč, po nástupu do výkonu služby ihned navýšení na cca 40.000,-Kč dle služebního zařazení
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Kariérní růst
Firemní akce
Vzdělávací kurzy
Lékařská péče
Zvýhodněné půjčky
Příspěvek na stravování
Příspěvek na spoření / pojištění
Přátelské prostředí
