- 30 000 – 59 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek

SEG, s.r.o. je jedním z nejvýznamnějších dodavatelů elektromontážních prací v ČR. Působí především v regionu západních Čech, konkrétně v Plzeňském a Karlovarském kraji, dále pak v hlavním městě Praha a okrajově na ostatních místech ČR.
Společnost zajišťuje komplexní dodávky elektromontážní práce na zařízeních distribuční soustavy od domovních přípojek až po vedení a rozvodny VVN. Součástí dodávek jsou zpravidla i projekční a inženýrské práce. Významnou součástí činnosti společnosti jsou opravy poruch na vedení distribuční soustavy a servis transformátorů.
Jsme součástí holdingu EP Industries, a.s.
Práce na energetickém zařízení napěťové hladiny NN a VN. Rozvod a opravy kabelových sítí, výstvba a opravy nadzemního vedení.
Nástup možný po dohodě ihned.
- schopnost pracovat ve skupině
- spolehlivost a zodpovědnost
- vyučen v oboru elektro
- praxe v oboru vítána
- zajímavou práci ve stabilní společnosti
- perspektivní zaměstnání
- dobré platové podmínky
- další benefity
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?