HOFMANN WIZARD s.r.o. |
HOFMANN WIZARD s.r.o. |
Jihlava
Jihlava
- Plný úvazek
Zveřejněno: 28. listopadu
Flagship EXECUTIVE SEARCH s.r.o.
VEDOUCÍ VÝROBY | NONAUTOMOTIVE | JIHLAVSKO | bez jazyka
Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.
Společnost Flagship EXECUTIVE SEARCH s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:
Zobrazit nabídky firmyNebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Lokalita
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk
(Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
O nás
⛵KDO JSME?⛵
Běžně byste nás označili za personální agenturu, lovce hlav, headhuntery či náboráře.
⚓My sami sebe však označujeme za SPECIALISTY NA REGIONÁLNÍ NÁBOR.
🌊Ve vodách recruitmentu brouzdáme již slušnou řádku let. V roce 2024 jsme se však rozhodli odpoutat od původní flotily. A proto vznikla naše ⛵FLAGSHIP s ambicí být hrdou vlajkovou lodí regionálního náboru.
⛵Vyražte prozkoumat vody širokého moře recruitmentu s námi.
Náplň práce:
Hledáme VEDOUCÍHO VÝROBY se zkušenostmi :)
Víš, co obnáší řídit výrobu? Máš za sebou vedení výrobního týmu, umíš plánovat, nastavovat procesy a nenecháš se rozhodit každodenním provozem? Hledáme člověka, který převezme zodpovědnost za chod výroby a tým o několika desítkách lidí.
Pokud máš zkušenosti s vedením výroby, orientuješ se v datech v ERP, chápeš souvislosti mezi plánováním, lidmi a technologií a nebojíš se rozhodnout, pojďme si o tom říct víc. Čeká tě zodpovědná, ale dobře rozběhnutá pozice ve stabilní firmě, kde se na věci hledí selským rozumem :)
Náplň práce:
- Koordinace a vedení týmů ve výrobě (cca 50 lidí včetně mistrů)
- Strategické řízení chodu výroby, plánování kapacit a zakázek
- Práce s ERP systémem, sledování efektivity a vytížení strojů
- Spolupráce s mistry jednotlivých hal – vedení, ne mikromanagement
- Aktivní komunikace s kolegy i vedením, hledání cest ke zlepšení
- Řešení technických či personálních situací s rozvahou a lidskostí
Nehodíme tě do vody! V úvodu tě seznámíme se společností i pozicí, čeká tě i přebírání know-how od stávajícího vedení a dodavatelů – produktové i technické zaškolení :)
Co od Vás očekáváme:
- Zkušenosti s řízením výroby alespoň 5 let, ideálně v sériové nebo zakázkové výrobě
- Znalost ERP systémů – chápeš, jak propojená výroba funguje a vyznáš se v datech
- Schopnost vést tým, komunikovat a nastavovat procesy
- Technické myšlení a přehled o výrobních technologiích
- Asertivita, ale i empatie – tým je stabilní a lidský přístup je klíč
- Odolnost vůči stresu, orientaci na řešení a chuť dělat věci jinak, pokud je třeba
Co Vám můžeme nabídnout:
- Motivující mzdový systém
- Služební auto, telefon a notebook
- Stravenkový paušál
- 25 dní dovolené, zaměstnanecké výhody a příspěvky na sport i tábory
- Možnost řídit výrobu stabilní firmy s dlouhou historií a reálným vlivem na její chod
- Dobře fungující provoz s potenciálem dalšího rozvoje – čeká nás i modernizace strojů
- Postupné předání know-how a plná podpora od stávajícího vedení
- Příjemné prostředí bez korporátních pravidel – férový a otevřený přístup
