- 35 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Máte elektrotechnické vzdělání a zkušenosti z oblasti automatizace nebo se silnoproudem? Máte platnou vyhlášku, baví Vás sestavovat výrobní stroje a nevadí Vám jednou za čas vyjet na montáž k zákazníkovi? Chcete pracovat pro špičku ve svém oboru?
Pak hledáme právě vás!
Nadnárodní výrobní společnost hledá nového posilu do týmu na pozici:
ELEKTROMECHANIK 1 SMĚNA (30-45.000 Kč)
* Montáž a instalace jednoúčelových strojů a linek
* Práce s mechanikou, hydraulikou, pneumatikou a elektrickými obvody
* Funkční zkoušky a opravy závad
* Zprovoznění zařízení u zákazníka
* SOU/SŠ v oboru elektro
* Platnou vyhlášku č. 50/1978
* Znalosti oblasti strojírenství a automatizace
* Znalost pneumatiky, hydrauliky výhodou
* Znalost AJ či NJ výhodou
* 5 týdnu dovolené
* Příspěvek na stravování
* Možnost dalšího vzdělávání a profesního růstu
* Kartu Multisport
* Firemní akce
* Volné víkendy
* Příspěvek na penzijní připojištění
* Vhodné pro muže i ženy
* Možnost nástupu ihned nebo dohodou
* Místo výkonu zaměstnání: Praha východ

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!