Jsme obecně prospěšná společnost Attavena o.p.s. založená v roce 1999.
Naším posláním je vzdělávání, podpora osobního rozvoje a uplatnění osob, které mají přístup k těmto službám omezen z důvodů sociálních, kulturních, rodinných, věkových nebo zdravotních a podpora činnosti a rozvoje neziskových organizací v České republice.
Mottem naší práce je: „Naučme člověka řídit loď, aby sám doplul, kam potřebuje“.
Máte-li o pozici zájem, pošlete nám prosím: strukturovaný životopis a motivační video. Proč motivační video a jak jej zpracovat?
Naším požadavkem je vybrat komunikativní osobu, která svým vystupováním a přístupem zaujme klienty a vhodně doplní náš tým. Proto jsme místo motivačního dopisu zvolili video.
Ve videu (2-5 minut) nám osobně sdělte, kdo jste a co zajímavého nám právě Vy můžete nabídnout. Svou prezentaci umístěte jako neveřejné video na YouTube a odkaz pošlete na e-mail přes ). Do předmětu zprávy napište: Jmeno_koordinator. V příloze e-mailu zašlete i strukturovaný životopis. Požadujeme oba uvedené podklady.
Přihlášky přijímáme do 14. 12. 2023, 24:00.
Přihlášky vyhodnocujeme průběžně a výběrové řízení můžeme ukončit před uvedeným termínem.
Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.
Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?
Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.
Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!
Finanční bonusy a prémie
Firemní akce
Pružná pracovní doba
Vzdělávací kurzy
Příspěvek na mobilní tarif
Přátelské prostředí
Možnost parkování
