- 50 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Máte zkušenosti s konstrukcí výrobních nebo robotických linek? Pohybujete se již nějakou dobu v oblasti průmyslové automatizace a hledáte změnu? Mluvíte plynule anglicky a nedělá Vám problém samostatně pracovat na projektu?
Pak mi pošlete Váš životopis a staňte se součástí týmu na pozici:
STROJNÍ KONSTRUKTÉR – PRAHA
* Konstrukce výrobních a robotických linek nebo jednoúčelových strojů
* Návrh procesů automatizace dle projektu
* Tvorba technické a výkresové dokumentace
* Komunikace s ostatními členy týmu
* SŠ/VŠ technického zaměření
* Anglický jazyk pro každodenní komunikaci
* Znalost práce v CAD systému
* Zkušenosti s konstrukcí výrobních zařízení
* ŘP sk. B
* 25 dní dovolené
* Flexibilní pracovní dobu
* Příspěvek na stravování
* Smlouvu na dobu neurčitou
* Příspěvek na jazykové kurzy
* Multiport kartu
* Příspěvek na penzijko nebo životko
* Možnost parkování
* Zvýhodněné tarify u mobilních operátorů
* Nástup možný ihned nebo dohodou
* Příležitost pro muže i ženy
* Sídlo společnosti: Praha 10

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.