- 34 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Co vás čeká
Denně provádíte aktualizaci reportů (vývoj, atd.)
Zodpovídáte za plánování výrobních zakázek a sledování stavu jejich plnění
Zajišťujete včasnost dodávek a efektivního a plynulého výrobního toku, určování priorit
Jste prostředníkem mezi oddělením výroby a oddělením logistiky
Informujete o všech rizicích (dodávky, termíny, množství…)
Jaké znalosti a dovednosti byste měli mít
Vzdělání – SS / VŠ, obor není určen
Dobrou znalost AJ slovem i písmem, (NJ, FJ výhodou)
MS Office (Excel na pokročilé úrovni, Outlook), SAP
Komunikační schopnosti, spolehlivost, loajalitu, samostatnost, schopnost a zájem učit se
novým věcem, týmovou spolupráci
Co vám můžeme nabídnout
Zaměstnání ve stabilní společnosti s neustálým růstem – 24 let v ČR
Pracovní poměr na dobu neurčitou
Profesní a mzdový růst
5 týdnů dovolené a další volno nad rámec ZP
Příplatky až 4 000Kč měsíčně
13. mzda
Příspěvky na rekreaci, sport, zdraví a kulturu (cafeterie) – min. 4 000Kč ročně
Stravování přímo v závodě (23 – 27 Kč menu)
Příspěvek na penzijní a životní pojištění 1 200 Kč – 1 800 Kč měsíčně
A další benefity na www.snop.cz

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.