Kurýr - rozvoz potravin (nákupů)

Brno
44.000 – 55.000 Kč
Plný úvazek
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Základní
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou
Řidičské oprávnění
Skupina B
Kontakt
Jaromír Vedral, zobrazit tel. číslo

Co Vás čeká:

Rozvoz nákupů pro společnost Rohlik.cz. Tato práce je vhodná i pro ženy.

Jaké znalosti a dovednosti požadujeme:

  • řidičský průkaz sk. B
  • spolehlivost
  • dochvilnost
  • příjemné vystupování (komunikace se zákazníky)
  • na vzdělání NEzáleží
  • IČO – koncese Silniční motorová doprava - nákladní provozovaná vozidly nebo jízdními soupravami o největší povolené hmotnosti nepřesahující 3,5 tuny, jsou-li určeny k přepravě zvířat nebo věcí

Co Vám můžeme nabídnout:

NÁBOROVÝ PŘÍSPĚVEK - za prvních 1000 odvezených zakázek 5000,- Kč.

  • práce systémem krátký/dlouhý týden (tzn. 15 dní v práci, 15 dní doma) - eventuálně jinak po domluvě (menší počet dní v měsíci, pouze víkendy apod.)
  • odměna v průměru 48 000,- Kč (rozmezí 44 000 - 55 000,- Kč), počítáno na 15 dní
  • nadstandardně vybavená auta - (všechna VW Caddy)
  • bonusy za beznehodovost, počet odvezených zakázek dlouhodobě (věrnost), za doporučení

Pozn.: při odpovědi na nabídku uvádějte, prosím, telefonní číslo.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Praha nabízí hromadu práce. Jak ale vybrat firmu, která hraje fér?

Praha nabízí hromadu práce. Jak ale vybrat firmu, která hraje fér?

V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?