Nabídky práce v Bukovině a okolí pro profesi Obsluha strojů

  • Buchlovice (47 km)
  • DEKOR, spol. s r.o.
  • 26 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. března
  • Olomouc (48 km)
  • FESTA GALVANIKA s.r.o.
  • 26 700 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 2. května
  • Olomouc (48 km)
  • X - servis park s.r.o.
  • 51 500 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
  • Olomouc (48 km)
  • KOVOLASER s.r.o.
  • 27 000 – 32 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. dubna
  • Olomouc (48 km)
  • KOVOLASER s.r.o.
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. dubna
  • Vracov (48 km)
  • ODEX spol. s r.o.
  • od 19 500 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 20. března
  • Boršice (49 km)
  • MORAVSKOSLEZSKÉ DRÁTOVNY, a.s.
  • 24 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 20. března
  • Boršice (49 km)
  • MORAVSKOSLEZSKÉ DRÁTOVNY, a.s.
  • 21 000 – 22 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. března
  • Boršice (49 km)
  • MORAVSKOSLEZSKÉ DRÁTOVNY, a.s.
  • 24 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 20. března
  • Hulín (50 km)
  • PILANA MCT, spol. s r.o.
  • 26 000 – 31 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. dubna
  • Hulín (50 km)
  • PILANA MCT, spol. s r.o.
  • 24 000 – 26 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. dubna
  • Hulín (50 km)
  • TOSHULIN, a.s.
  • 25 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. března
  • Hulín (50 km)
  • TOSHULIN, a.s.
  • 25 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. března
  • Hulín (50 km)
  • MODIKOV, s.r.o.
  • 25 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. února
  • Hulín (50 km)
  • TRIANGOLO spol. s r.o.
  • 30 000 – 36 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. února



Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
DEKOR, spol. s r.o., FESTA GALVANIKA s.r.o., X - servis park s.r.o., OL-STEEL CZE s.r.o., TOS Olomouc, s.r.o., KOVOLASER s.r.o., AGRA Chválkovice, spol. s r.o., Josef Svitálek, ODEX spol. s r.o., Gabeo s.r.o., Petr Juriga, Zámoraví, a.s., eOkno spol. s r.o., MORAVSKOSLEZSKÉ DRÁTOVNY, a.s., STRNADEL engineering, s.r.o., EURO Sol s.r.o., PILANA MCT, spol. s r.o., TRIANGOLO spol. s r.o., Roman Uličný, KM konsult s.r.o., TOSHULIN, a.s., MODIKOV, s.r.o., PILANA Karbid s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Obsluha strojů, Skladník / Skladnice, Dělník / Dělnice, Kovář / Kovářka, Truhlář / Truhlářka, Obsluha vysokozdvižných vozíků

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Buchlovice, Olomouc, Vracov, Bystré, okres Svitavy, Krčmaň, Břest, Tasov, okres Žďár nad Sázavou, Boršice, Horka nad Moravou, Velký Týnec, Hulín

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Co vědět o kvalifikační dohodě než ji podepíšete?

Co vědět o kvalifikační dohodě než ji podepíšete?

Zaměstnavatel za vás zaplatí drahé školení, ale na druhou stranu po vás chce podepsat kvalifikační dohodu, kterou se zaměstnavateli upíšete na několik let. Než podepíšete, zjistěte, za jakých podmínek se kvalifikační dohoda uzavírá, co všechno musí obsahovat a jaké z ní pro vás plynou závazky a případné pokuty.

Vše o služebním autě k soukromým účelům

Vše o služebním autě k soukromým účelům

Benefit nebo pracovní pomůcka, to je služební auto. Ukážeme si, co vše má na starosti zaměstnavatel, co zaměstnanec. Kdy a za jakých podmínek může zaměstnanec využít služební auto i k soukromým účelům, kdo jej může řídit a jak je to se srážkami ze mzdy. K dispozici máte i vzor smlouvy o užívání vozidla pro soukromé a služební účely.

Na co se připravit při registraci na úřad práce

Na co se připravit při registraci na úřad práce

Vše, co potřebujete vědět o registraci na úřadě práce - musím se registrovat, kde se registrovat, kdy se registrovat se dozvíte v daném článku. Jak probíhá osobní schůzka a co můžete zařídit online z pohodlí domova. Věděli jste, že již nemusíte na úřad práce v místě vašeho trvalého bydliště, ale stačí ten, který je nejblíže vašemu bydlišti, byť jen přechodnému?

Kdy a jak si říct o zvýšení platu a uspět

Kdy a jak si říct o zvýšení platu a uspět

Kdy je nejlepší čas zajít za šéfem, že chcete navýšit plat? Jak konkrétně si o navýšení říci? Ukážeme i věty, které mohou vaše vyjednávání o vyšším platu zničit. Co když firma přidat nechce nebo nemůže?

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Práva a povinnosti zaměstnanců a zaměstnavatele upravuje zákoník práce. Dozvíte se, jaké jsou povinnosti zaměstnance podle zákoníku práce, jaká jsou jeho práva, a jaké povinnosti má zaměstnanec vůči svému zaměstnavateli.

Na co máte právo při návratu z mateřské dovolené

Na co máte právo při návratu z mateřské dovolené

Návrat do práce po mateřské či rodičovské dovolené nemusí být snadný. Odcházíte od svého dítěte, do týmu, který se částečně změnil. Povíme si, na co máte nárok, kdy vám váš zaměstnavatel musí držet vaše původní místo, kdy vás mohou přesunout na stejnou pozici, ale do jiného týmu a kdy vám žádné místo držet nemusí. Přidáme i základní informace o tom, na co jako rodič máte nárok.

Nelegální zaměstnávání aneb práce na černo

Nelegální zaměstnávání aneb práce na černo

Povíme vám, jak rozpoznat zaměstnávání na černo. Jaká jsou rizika práce na černo a jak vysoké jsou pokuty pro zaměstnance, který pracuje na černo, a pro zaměstnavatele, který práci na černo umožnil. Dále vám poradíme, jak poznat, že agentura práce má potřebné oprávnění, a vy se nebudete podílet na nelegálním zaměstnávání.

Pracovní smlouva na dobu určitou i neurčitou, její obsah a vzor

Pracovní smlouva na dobu určitou i neurčitou, její obsah a vzor

V tomto článku týkajícím se pracovní smlouvy se podíváme na nezbytné a obvyklé náležitosti pracovní smlouvy. Vysvětlíme si rozdíly mezi pracovní smlouvou na dobu neurčitou a pracovní smlouvou na dobu určitou; zjistíme, co se stane na konci doby určité. Nechybí ani pracovní smlouva ke stažení.

Rekvalifikační kurzy od úřadu práce

Rekvalifikační kurzy od úřadu práce

Až 50 000 Kč na získání nové nebo zvýšení, rozšíření či prohloubení dosavadní kvalifikace, jinými slovy odborné způsobilosti. Povíme si, jaké jsou podmínky pro uchazeče, jak podat žádost a jak dále postupovat, aby byl kurz uhrazen Úřadem práce.

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením je důležité nejen pro sociální společnost, ale i pro vaši firmu. Ukážeme vám i jiné než jen finanční výhody. Pokud nemůžete osoby se zdravotním postižením zaměstnávat, představíme vám možnosti, jaké máte, abyste nemuseli odvádět částky do státního rozpočtu. Ukážeme vám, jaké jsou klíčové výhody zaměstnávání lidí s postižením. Abyste měli všechny informace, připojíme i nejčastější chyby zaměstnavatelů při zaměstnávání postižených, a rady, jak se těmto chybám vyhnout.

AJ akce Bor dokumentace e-mail HR IT Most operátor práce praxe prostředí stravování tarif telefon truhlář vyučení v oboru znalost dokument dovolené firemní kolektiv kontakt materiál obor PC PR příjemné stav stroj vybavení výrobní vyučení závod pečlivost postup samostatnost výroba Zruč díl obsluha sklo technolog tvorba auto automobil den doba email EU inovace kvality mimořádné odměny mobil mzda na dobu neurčitou náplň práce odměny plat pojištění požadavky pracovní pracovní doba pracovní smlouva připojištění příspěvek rozvoj smlouva stravné ubytování vhodná vyšší vzdělávání automat kariérní kariérní rozvoj kontrola limit linky mimořádné na dobu náplň operace operátor výroby penzijní počítač přátelský předání rok výroby životní dění firma inženýr pec profesní řidič sklad výhody zdravotní zdravotní stav životopis dovolená hodiny Lom novinky odpovědnost Olomouc penzijní připojištění SOU spoření týden zákoník zaměstnanec zaměstnanecké výhody kov nástroj navíc rámec systém technické volna výběr zaměstnanecké na dobu určitou smlouvy země zemědělské měření steel dohody obchod síla možnost pracovní poměr poměr program zemědělský pracovní dny dny pracoviště Vracov dělník výkon dopravní ekonom farma měsíc nabídky nová služba víkend penzijní pojištění zdravotní způsobilost způsobilost benefit benefity bonus bonusy platy školení výplaty znalosti dovednost finanční zájem řízení stravenky osobní úkol oprávnění Hulín nábor paušál stravenkový paušál týden dovolené navíc list náborový operátoři vzdělání pracovní náplň na pracovišti absolvent loajalita nové vhodné prémie seznam technický hodnocení inzerát místo nadřízený ohodnocení pracovní místo agent motivační nařízení přístup slané údaj výběrové řízení výše oblečení parkování pitný režim pozice pro zaměstnance příplatky režim spis zdarma dar kolektivní název odměna pitný problém roční strojírenství údržba občerstvení tarify bar kovář podnik zkušenosti zkušenost programátor firmy
Buďte PRVNÍ, kdo se dozví o nových pracovních nabídkách pro profesi Obsluha strojů v Bukovině a okolí
Nechte si od nás na e-mail zasílat nejnovější nabídky na pracovním trhu, aby Vám žádná zajímavá neutekla.

Ve smyslu Zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů a o změně některých zákonů a Nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 z 27. dubna ochraně fyzických osob při zpracování údajů a o volném pohybu těchto údajů, kterým se ruší směrnice 95/46/ES o ochraně osobních údajů, dobrovolně souhlasím se správou, zpracováním a uchováním mých osobních údajů provozovatelem Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IC: 05157552 v rozsahu: e-mailová adresa a lokalita pracovní nabídky za účelem vytvoření a spravování mé registrace na internetové stránce www.jenprace.cz, dále pak za účelem přijímání emailových zpráv s nabídkami práce v rámci počítačové sítě internet. Osobní údaje budou poskytnuty třetím stranám pro účely IT servisu výše uvedené internetové stránky. Při zpracování osobních údajů v žádném případě nebude docházet k přeshraničnímu přenosu do třetích zemí. Souhlas je kdykoli možné odvolat, jinak zanikne po uplynutí 3 let ode dne udělení a údaje budou vymazané. Vaši žádost o odvolání souhlasu zašlete na e-mailovou adresu info@jenprace.cz nebo na adresu sídla naší společnosti: Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IČ: 05157552.

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena