Nabídky práce v Boňkově a okolí pro profesi Obsluha vysokozdvižných vozíků

  • Kamenice nad Lipou (38 km)
  • Dřevařská obchodní, a.s.
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 3. května
  • Kamenice nad Lipou (38 km)
  • Wolf-Intex s.r.o.
  • 27 000 – 28 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. dubna
  • Telč (40 km)
  • Zemědělské stavby Jihlava, a.s.
  • 18 900 – 20 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 12. dubna
  • Čáslav (41 km)
  • INPRO Čáslav s.r.o.
  • od 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. března
  • Hlinsko, Chrudim (41 km)
  • Miroslav Pekař
  • 28 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 25. března
  • Vlašim (43 km)
  • SERVUS J a Š, s.r.o.
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 17. dubna
  • Velké Meziříčí (46 km)
  • Bc. Michaela Číšecká Lacinová, DiS.
  • 26 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 10. února
  • Strmilov (47 km)
  • DRUŽINA, spol. s r.o.
  • 25 000 – 28 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 1. března
  • Chýnov (49 km)
  • Mercato Trade s.r.o.
  • 20 000 – 27 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 3. května
  • Chýnov (49 km)
  • Golden Snack s.r.o.
  • od 29 800 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. dubna
  • Střížovice, Jindřichův Hradec (50 km)
  • TECNOCAP s.r.o.
  • od 34 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 18. března
  • Střížovice, Jindřichův Hradec (50 km)
  • TECNOCAP s.r.o.
  • od 34 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 18. března
  • Střížovice, Jindřichův Hradec (50 km)
  • TECNOCAP s.r.o.
  • od 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 18. března
  • Střížovice, Jindřichův Hradec (50 km)
  • TECNOCAP s.r.o.
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 13. března
  • Střížovice, Jindřichův Hradec (50 km)
  • TECNOCAP s.r.o.
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 5. března



Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Knoflíkářský průmysl Žirovnice a.s., Dřevařská obchodní, a.s., Wolf-Intex s.r.o., Zemědělské stavby Jihlava, a.s., INPRO Čáslav s.r.o., Miroslav Pekař, NBB LIGNO, spol. s r.o., SERVUS J a Š, s.r.o., Ing. Jiří Petráň, ADW FEED, a.s., Zemědělské družstvo Dolní Hořice, Bc. Michaela Číšecká Lacinová, DiS., Libor Smejkal, Foxconn Technology CZ s.r.o., DRUŽINA, spol. s r.o., Mercato Trade s.r.o., Golden Snack s.r.o., Svatojánský pramen s.r.o., TECNOCAP s.r.o., MB Skuteč s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Obsluha strojů, Pomocný pracovník / pracovnice v obchodě, Obsluha vysokozdvižných vozíků, Lakýrník / Lakýrnice, Opravář / Opravářka, Pomocný pracovník / pracovnice v průmyslu, Technik / technička v zemědělství, Tiskař / Tiskařka

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Žirovnice, Kamenice nad Lipou, Telč, Čáslav, Hlinsko, okres Chrudim, Stará Říše, Markvartice, okres Jihlava, Vlašim, Podhořany u Ronova, Krahulov, Dolní Hořice, Velké Meziříčí, Kutná Hora, Strmilov, Chýnov, Deštná, okres Jindřichův Hradec, Střížovice, okres Jindřichův Hradec, Rozhovice

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak postupovat při pracovním úrazu

Jak postupovat při pracovním úrazu

Pokud se vám v práci stal pracovní úraz, je třeba ho hned nahlásit. Povíme si, jaké kroky musí udělat zaměstnavatel, aby váš úraz vyšetřil. Rozebereme, na co máte vy jako zraněný zaměstnanec nárok. I zranění na teambuildingu může být pracovním úrazem. Co naopak pracovním úrazem není, se dozvíte samozřejmě také.

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením je důležité nejen pro sociální společnost, ale i pro vaši firmu. Ukážeme vám i jiné než jen finanční výhody. Pokud nemůžete osoby se zdravotním postižením zaměstnávat, představíme vám možnosti, jaké máte, abyste nemuseli odvádět částky do státního rozpočtu. Ukážeme vám, jaké jsou klíčové výhody zaměstnávání lidí s postižením. Abyste měli všechny informace, připojíme i nejčastější chyby zaměstnavatelů při zaměstnávání postižených, a rady, jak se těmto chybám vyhnout.

Přestávky v práci - kdy máte nárok na volno

Přestávky v práci - kdy máte nárok na volno

Ukážeme vám, kdy máte nárok na placenou a kdy na neplacenou přestávku. V jakých případech vás zaměstnavatel může povolat do práce i v době vašeho zákonného volna. Vše si vysvětlíme na konkrétních případech přestávek u různě dlouhých směn.

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Práva a povinnosti zaměstnanců a zaměstnavatele upravuje zákoník práce. Dozvíte se, jaké jsou povinnosti zaměstnance podle zákoníku práce, jaká jsou jeho práva, a jaké povinnosti má zaměstnanec vůči svému zaměstnavateli.

Co vše lze měnit v pracovní smlouvě a jak na zkrácený úvazek

Co vše lze měnit v pracovní smlouvě a jak na zkrácený úvazek

Přiblížíme si zkušební dobu, jak je dlouhá, jak ji lze prodlužovat. A co vše se dá dodatkem v pracovní smlouvě změnit. Připravili jsme pro vás i vzor dodatku k pracovní smlouvě. Podíváme se, jak vypadá pracovní smlouva na zkrácený úvazek.

Hrubá vs. čistá mzda a výpočet čisté mzdy

Hrubá vs. čistá mzda a výpočet čisté mzdy

Hrubá vs. čistá mzda - pojďme se podívat na to, z čeho se mzda skládá, a hlavně, kolik dostanete v čistém. Povíme vám, jaká daňová zvýhodnění můžete uplatňovat, aby vaše čistá mzda byla ještě vyšší. Abyste nebyli překvapeni, vysvětlíme vám, co všechno vám zaměstnavatel může ze mzdy strhnout. Ukážeme vám, jaký je rozdíl mezi nárokovou a nenárokovou částí mzdy, a také jaké jsou nejčastější formy vyplácení mzdy.

Vše, co musíte znát o sick day

Vše, co musíte znát o sick day

Řekneme si vše o sick day, co to je, kdo určuje podmínky pro čerpání dne na zotavenou, jak je sick day proplácený.

Za darování krve máte nárok na placené volno

Za darování krve máte nárok na placené volno

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost každého dárce. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.

Na co máte nárok při pracovním úrazu

Na co máte nárok při pracovním úrazu

Nahlásili jste pracovní úraz, zaměstnavatel potvrdil, že se o pracovní úraz jedná, s lékařem jste vyplnili potřebné dokumenty pro pojišťovnu. Víte, na co všechno máte nárok? Kdy zaměstnavatel nemusí odškodné vyplatit, nebo vyplatí jen část?

Doporučující dopis od zaměstnavatele

Doporučující dopis od zaměstnavatele

Doporučující dopis do zaměstnání může být klíčový při rozhodování vašeho nového zaměstnavatele. Z dopisu zjistí, jaké jsou vaše silné stránky, na jakých projektech jste pracovali, jak jste zapadli do současného týmu a mnohem více.

AJ den dění email evidence hodnocení možnost náplň práce odměny ohodnocení pečlivost plat práce příspěvek růst sklad společnost společnosti stravenky stravování telefon Zruč dovolené finanční kontakt materiál na pracovišti náplň obsluha oddělení PC personální PR profesní výroby závod záznam IT kvality kontrola stroj nabízíme práci absolvent Bor ekonom hlavní HR Most pracovní praxe samostatnost školka technik vedení vysoké jazyk kompetence kov obor odbor ochrana právní schopnost řízení odvod výběr výběrové řízení země vhodné dělník benefit odpovědnost výhody zaměstnanec zaměstnanecké výhody zaměstnání díl kolektiv Lakování případ příprava stav systém zaměstnanecké zaměstnanecký Hlinsko mimořádné odměny místo výkon znalost mimořádné místo výkonu práce příspěvky roční e-mail auta pracoviště Vlašim dvůr podnik Ronov jídla prémie prodej výše benefity hledám linky mzdové řidič výrobní zaměstnanecké benefity elektro pojištění SOU týden týden dovolené navíc ubytování získání životní pojištění elektrický navíc opravář oprávnění opravy opravy motorů penzijní součást údržba zemědělský životní doba nové pracovní dny pracovní doba směny zdravotní dny tým hora Kutná Hora penzijní připojištění připojištění domácí požadavky osobní schopnosti zákazník důchod flexibilní Chodov měsíční Deštná paušál stravenkový paušál zkušenosti bar výhoda zkušenost asistent asistentka bonus EU Hluk manažer měsíc mobil mzda na dobu neurčitou nepřetržitý plnění pro zaměstnance příplatky režim smlouva Strmilov svátek tarif tarify víkend zdravotní stav clo karty kolektivní list mobilní na dobu odměna proces směna smlouvy stravenka jídlo doby skončení technická zkušební fond plán sledování vedoucí dokumentace dokument nadřízené výpočet osoby zdravotně znevýhodněné techniky
Buďte PRVNÍ, kdo se dozví o nových pracovních nabídkách pro profesi Obsluha vysokozdvižných vozíků v Boňkově a okolí
Nechte si od nás na e-mail zasílat nejnovější nabídky na pracovním trhu, aby Vám žádná zajímavá neutekla.

Ve smyslu Zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů a o změně některých zákonů a Nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 z 27. dubna ochraně fyzických osob při zpracování údajů a o volném pohybu těchto údajů, kterým se ruší směrnice 95/46/ES o ochraně osobních údajů, dobrovolně souhlasím se správou, zpracováním a uchováním mých osobních údajů provozovatelem Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IC: 05157552 v rozsahu: e-mailová adresa a lokalita pracovní nabídky za účelem vytvoření a spravování mé registrace na internetové stránce www.jenprace.cz, dále pak za účelem přijímání emailových zpráv s nabídkami práce v rámci počítačové sítě internet. Osobní údaje budou poskytnuty třetím stranám pro účely IT servisu výše uvedené internetové stránky. Při zpracování osobních údajů v žádném případě nebude docházet k přeshraničnímu přenosu do třetích zemí. Souhlas je kdykoli možné odvolat, jinak zanikne po uplynutí 3 let ode dne udělení a údaje budou vymazané. Vaši žádost o odvolání souhlasu zašlete na e-mailovou adresu info@jenprace.cz nebo na adresu sídla naší společnosti: Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IČ: 05157552.

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena