- Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro zdravotně postižené

Společnost RKO GROUP a.s. je ryze česká rodinná firma. Společnosti v rámci skupiny RKO GROUP se soustředí na třízení a separaci odpadů a ekologickou likvidaci autovraků a disponují také vlastním výrobním programem, díky kterému dokážeme nabídnout obchodním partnerům vlastní výrobky a zakázkovou výrobu v oblasti strojírenství.
Holdingová společnost RKO GROUP a.s. je ryze česká rodinná firma, která sdružuje v současné době sedm firem. Ty se dělí na odpadářskou a strojírenskou divizi.
Odpadářská divize se zabývá výkupem, zhodnocením a následným prodejem zejména kovových odpadů, naší specialitou je ekologická likvidace autovraků.
Strojírenská divize má vlastní výrobní program – drapáky k bagrům a cyklověže jako moderní infrastrukturu k alternativní dopravě a nabízíme také zakázkovou strojírenskou výrobu našim obchodním partnerům. Kromě toho můžeme nabízet služby vlastního servisního oddělení, ve kterém nám nyní chybí jeden kolega.
Servisní oddělení
Provádění servisních oprav stavebních strojů, zejména bagrů, nakladačů a jeřábů nebo jejich součástí v jejich přirozených pracovních podmínkách v terénu.
praxi ve svařování (průkaz si můžete udělat u nás)
• manuální technickou zručnost
• řidičský průkaz sk. B – aktivní řidič je podmínkou
• schopnost pracovat v týmu i samostatně
• zodpovědnost
• logické myšlení
• ochotu učit se novým věcem
• trestní bezúhonnost
• znalost pracovních strojů výhodou
• znalost hydrauliky a elektriky výhodou
pestrou a zajímavou práci na plný úvazek v našich 25 pobočkách v ČŘ
• práci s kvalitním nářadím a pracovními pomůckami a materiály podle vašeho výběru
• slušné zacházení a zkušený a přátelský tým spolupracovníků
• zaměstnání u stabilní a ekonomicky silné společnosti
• odměny odpovídající vašemu výkonu

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

Jak se připravit na pracovní pohovor tak, aby vás nic nepřekvapilo? Tento podcast nabízí srozumitelný přehled celého procesu, praktické rady a konkrétní příklady z praxe. Ideální poslech pro každého, kdo chce působit profesionálně a přirozeně zároveň.