- 45 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek
HISTORIE FIRMY
Firma HB ALARM, spol. s r.o. působí na českém trhu již od r. 1990. Název společnosti vznikl z prvních písmen zakladatelů, Ing. Milana Hádka a Jiřího Bauera. Původně byla firma zaměřená pouze na zabezpečovací systémy, ale časem se specializace rozšířila i na požární, kamerové, přístupové a jiné technické systémy k ochraně majetku a osob většiny renomovaných výrobců. Centrála firmy se nachází v Praze, pobočku má v Liberci. Působí po celém území České Republiky.
CO NABÍZÍME
Nabízíme poskytování technických služeb k ochraně majetku a osob. Na základě mnohaletých zkušeností nabízí naše firma řešení nejen bezpečnostních systémů komplexním způsobem. Tento druh instalace má nesporné výhody proti systému zadávání jednotlivých částí různým firmám. Tyto výhody se projevují při návrhu systému, při projektování, vlastní instalaci i při záručním a pozáručním servisu. Podstatně se tak zjednoduší všechny činnosti spojené s realizací, podpisem smlouvy až po přejímku.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.