- 65 000 – 90 000 Kč
- Plný úvazek
Společnost PENTA vznikla v roce 1990 pod obchodním názvem Ing. Petr Švec - PENTA. Od samého počátku jsme ryze českou firmou, kterou řídí rodina Šveců včetně zakladatele firmy Petra Švece.
• Provádění vstupní kontroly kvality nakupovaných surovin, mezioperační a výstupní kontroly kvality výrobků běžnými analytickými postupy (např. odměrná analýza) i pomocí instrumentální analytické techniky (IČ, UV, GC, Raman…).
• Vedení záznamů provedených analytických stanovení.
• Pečování o svěřenou techniku, vedení záznamů u přístrojů.
• SŠ/VŠ vzdělání v oblasti chemie (analytická chemie podmínkou).
• Znalost práce na PC (MS Office, Excel – znalost pokročilá).
• Analytické myšlení.
• Znalost AJ/střední úroveň.
• Zajímavou a pestrou pracovní činnost.
• Mzdové ohodnocení dle pracovního zařazení.
• Zázemí stabilní české společnosti.
• Atraktivní balíček zaměstnaneckých benefitů (stravenkový paušál, odměny, dodatková dovolená).

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.