Sociální pracovník / pracovnice - CPIC Jihlava

Jihlava, centrum
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Vyšší odborné
Vhodné také pro
Řidičské oprávnění
Skupina B

O nás

SOCIÁLNÍ PRACOVNÍK/CE pro CENTRUM NA PODPORU INTEGRACE CIZINCŮ

Nabízíme příležitost pro šikovné sociální pracovníky, kteří by se chtěli profilovat v oblasti cizinecké problematiky. Jsme malý tým, naším hlavním zájmem a cílem je řešení životních situací, se kterými přicházejí naši klienti do Centra na podporu integrace cizinců v Jihlavě a okolí.

Hledáme posilu, jejíž hlavní pracovní náplní bude přímý kontakt s klienty. V Centru panuje velmi přátelská atmosféra, a proto bychom mezi sebe rádi přijali aktivního člověka se smyslem pro týmovou spolupráci.

Co bude náplní Vaší práce?

  • sociální poradenství pro klienty – cizince legálně pobývající na území ČR
  • monitoring potřeb a situace cizinců v regionu
  • prevence vzniku sociálně patologických jevů
  • organizace kurzů českého jazyka a dalších kurzů a akcí pro klienty
  • terénní práce v rámci regionu

Jaké znalosti a dovednosti by Vám neměly chybět?

  • prokazatelná odborná způsobilost k výkonu povolání sociálního pracovníka dle zákona č. 108/2006 Sb. podmínkou!
  • multikulturní tolerance, přátelská a komunikativní osobnost, pečlivost, empatie
  • uživatelská znalost práce na PC (balíček MS Office)
  • ŘP skupiny B – aktivní řízení
  • komunikativní znalost angličtiny, ukrajinštiny nebo ruštiny výhodou
  • ochotu dále se vzdělávat

Co Vám můžeme nabídnout my?

  • práci týkající se aktuálního společenského dění
  • zázemí stabilní a stále se rozvíjející státní organizace
  • platové zařazení ve třídě 10 dle NV č.341/2017 Sb. v platném znění + osobní ohodnocení
  • 200 hodin (25 dnů) dovolené, 5 dnů indispozičního volna
  • umíme zařídit MultiSport kartu
  • možnost využít široké nabídky vzdělávacích a jazykových kurzů
  • Fond kulturních a sociálních potřeb (po roce v organizaci)
  • příspěvek na stravování
  • mobilní telefon s neomezeným tarifem i pro soukromé účely
  • možnost využití zvýhodněných mobilních tarifů i pro členy rodiny
  • pracovní doba: Po, St 7:30-18:00, Út, Čt 7:30-15:00, Pá 7:30-14:00

Předpokládaný nástup: ihned / případně dle domluvy.

Pracovní poměr na dobu určitou do září 2026.

Místo výkonu práce: Tolstého 1914/15, Jihlava.

Informace o projektu www.integracnicentra.cz a naší organizaci www.suz.cz

Pokud vás tato nabídka oslovila a zaujala, pošlete nám prosím svůj životopis a motivační dopis prostřednictvím tohoto pracovního portálu.

Budeme se těšit!

A kdo jsme?

Centra na podporu integrace cizinců (CPIC) byla založena v roce 2009 Správou uprchlických zařízení Ministerstva vnitra a aktuálně nás najdete už na 14 místech v 10 krajích.

V našich Centrech se zabýváme, jak i z našeho názvu vyplývá, dlouhodobou podporou integrace cizinců do majoritní společnosti. Pro naše klienty – cizince, kteří na území ČR pobývají dlouhodobě a legálně – poskytujeme sociální, právní a psychosociální poradenství, zajišťujeme kurzy českého jazyka a tlumočnické služby, připravujeme nejrůznější kurzy, provozujeme vzdělávací, kulturní a společenské akce. Prostě se jim snažíme co nejvíce život v ČR a začlenění do naší společnosti zjednodušit.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Sickdays
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Vzdělávací kurzy
  • Kafetérie
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na vzdělávání
  • Příspěvek na mobilní tarif
  • Přátelské prostředí

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Nemocenská bez stresu: Jak zvládnout formuláře i eNeschopenku

Nemocenská bez stresu: Jak zvládnout formuláře i eNeschopenku

Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!

Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.