Pracovník Ruční Výroby Náhradních Dílů Forem Pro Výrobky Z Nasávané Kartonáže (M/Ž)

Přibyslavice, Třebíč
30.000 – 32.000 Kč
Plný úvazek

Náplň práce:

  • • ruční výroba standardních náhradních dílů z nerezové tkaniny
  • • součástí výrobního procesu je stříhání (manuální a elektrické nůžky), lisování (hydraulický lis), ohýbání a tvarování tkaniny v přípravcích
  • • jednosměnný provoz od pondělí do pátku

Požadavky:

  • • manuální zručnost
  • • zodpovědnost a smysl pro detail

Sídlo firmy

HIATUS CZ, s.r.o.
Petrovická 101
675 21 Přibyslavice

IČO: 25563335
Datová schránka: 8gzvhm5
Další informace:
GPS: 49.255682485388,15.779348677799,
S-JTSK: -657368.74 -1147243.82, RUIAN: 2723905

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

SH Job Partners s.r.o. | SH Job Partners s.r.o. | Pelhřimov Pelhřimov
  • 50 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 13. srpna
SH Job Partners s.r.o. | SH Job Partners s.r.o. | Pelhřimov Pelhřimov
  • 40 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 13. srpna
DELTA & PERSONAL s.r.o. | DELTA & PERSONAL s.r.o. | Celá ČR Celá ČR
  • 24 490 – 33 300 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 12. srpna
STERIS AST CZ s.r.o. | STERIS AST CZ s.r.o. | Velká Bíteš Velká Bíteš
  • 29 250 – 31 250 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 12. srpna
AWEC Prenas s.r.o. | AWEC Prenas s.r.o. | Moravské Budějovice Moravské Budějovice
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 12. srpna
AWEC Prenas s.r.o. | AWEC Prenas s.r.o. | Moravské Budějovice Moravské Budějovice
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 12. srpna
ALBAform CZ s.r.o. | ALBAform CZ s.r.o. | Žďár nad Sázavou Žďár nad Sázavou
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 11. srpna

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
ManpowerGroup s.r.o., Advantage Consulting, s.r.o., PPL CZ s.r.o., AC Jobs, s.r.o., Prysmian Kabely, s.r.o., FOKUS Vysočina, z.ú., Prokeš s.r.o., KRONOSPAN CR,spol. s r.o., MAXIN'S People Czech, s.r.o., Flagship EXECUTIVE SEARCH s.r.o., Grafton Recruitment s.r.o., Jobs Contact Personal, s.r.o., SH Job Partners s.r.o., Lisovna plastů, spol. s r.o., Personal fabric - agentura práce, a.s., FIA ProTeam s.r.o., První brněnská strojírna Velká Bíteš, a. s., MOUKA TIŠNOV, s.r.o., Trenkwalder a.s., DELTA & PERSONAL s.r.o., PRIMAGAS s.r.o., DEVILLE TPC Jihlava s.r.o., OPTIMA RECRUITMENT EUROPE, s.r.o., Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o., SKLÁŘSKÉ STROJE ZNOJMO, s.r.o., STERIS AST CZ s.r.o., AWEC Prenas s.r.o., NovaTech Cz s.r.o., O.K. solution, s.r.o., Randstad HR Solutions s.r.o., ALBAform CZ s.r.o., NKT s.r.o., LAKUM - GALMA a.s.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Dělník / Dělnice, Skladník / Skladnice, Brusič / Brusička, Domácí práce, Krejčí / Švadlena, Obsluha strojů, Seřizovač / seřizovačka strojů, Sklář / Sklářka, Údržbář / Údržbářka, Výrobce / výrobkyně textilií, Mistr / Mistrová, Automechanik / Automechanička, Automontážník / Automontážnice, Konstruktér / Konstruktérka, Mechanik / Mechanička, Montážník / Montážnice, Obráběč / Obráběčka, Operátor / operátorka NC / CNC strojů, Operátor / operátorka výroby, Programátor / programátorka NC / CNC / PLC strojů a zařízení, Strojník / Strojnice, Technik / technička ve strojírenství, Technolog / technoložka ve strojírenství, Kontrolor / Kontrolorka, Nástrojář / Nástrojářka, Operátor / operátorka průmyslové výroby, Pomocný pracovník / pracovnice v průmyslu, Technik / technička výroby, Technolog / technoložka výroby, Servisní technik / technička, Elektromechanik / Elektromechanička, Výrobce / výrobkyně strojů a zařízení, Výzkum a vývoj, Specialista / specialistka kvality, Inženýr / inženýrka kvality, Metrolog, Strojní mechanik / mechanička, Procesní inženýr / inženýrka

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Velké Meziříčí, Batelov, Jiřice, okres Pelhřimov, Moravský Krumlov, Velká Bíteš, Třebíč, Havlíčkův Brod, Žďár nad Sázavou, Bystřice nad Pernštejnem, Jihlava, Ivančice, Nové Město na Moravě, Pelhřimov, Náměšť nad Oslavou, Moravské Budějovice, Tišnov, Celá ČR, Mírovka, Havlíčkův Brod, Jihlava, centrum, Dačice, Znojmo, Žirovnice, Jemnice, Kojetice, okres Třebíč, Střítež, okres Jihlava, Humpolec, Třešť, Polnička

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Praha nabízí hromadu práce. Jak ale vybrat firmu, která hraje fér?

Praha nabízí hromadu práce. Jak ale vybrat firmu, která hraje fér?

V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?