Řidič (pouze pro OZP)

Havlíčkův Brod
9.960 – 12.440 Kč
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Základní
Vhodné také pro
Řidičské oprávnění
Skupina B

O nás

FOKUS Vysočina, z.ú.

Naším posláním je podporovat lidi s duševním onemocněním, nebo jiným handicapem, v posílení jejich samostatnosti a sebedůvěry tak, aby mohli vést plnohodnotný život podle vlastních představ. Dlouhodobě pomáháme v oblastech péče o domácnost, hospodaření s penězi, vztahů, ale také trávení volného času.

O nás

Jsme podnik, který zaměstnává osoby s duševním onemocněním či jiným handicapem. Práce je totiž jeden z podstatných způsobů, jak lidem se zdravotním handicapem umožnit jejich zařazení do běžného života. Proto jim nabízíme pracovní uplatnění, a to celkem v sedmi různých provozech, které se zaměřují na kompletační a lesnické práce, údržbu zeleně, výrobu keramiky, šití, praní prádla, úklid a gastro.

 

Řidič osobního vozu/dodávky do 3,5t v Havlíčkově Brodě + výpomoc na dílně s kompletacemi - pro osoby OZP

Do našeho týmu přijmeme nového kolegu nebo kolegyni na pozici řidič osobního automobilu/dodávky do 3,5t do provozu v Havlíčkově Brodě, který bude rád vypomáhat kolegům z kompletačního týmu, případně Lesní čety.

     

      Svůj životopis zašlete prosím v odpovědi na tento inzerát. Více informací na tel.: Zobrazit tel. číslo Lucie Flesarová – personální pracovník

      Náplň práce:

      • dovoz materiálu na zakázky od zákazníka a odvoz hotových zakázek po HB
      • výpomoc na kompletační dílně s kompletační prací
      • v případě potřeby výpomoc s rozvozem kolegů z Lesní čety na místo výkonu práce
      • příprava a balení hotových zakázek k odvozu a náklad na auto

      Nabízíme:

      Nabízíme:

      • pracovní poměr na zkrácený úvazek – 4-5 hodin denně nebo dle dohody, 5 dnů v týdnu, ranní a odpolední směny
      • práci ve stabilní společnosti s přidanou hodnotou, v přátelském a vstřícném kolektivu,
      • 5 týdnů dovolené,
      • možnost nástupu ihned,
      • místo výkonu – Havlíčkův Brod.

      Požadujeme:

      Požadujeme:

      • Držitel řidičského oprávnění sk.B - aktivní řidič
      • Spolehlivost, pečlivost, ochota
      • OZP podmínkou

      Benefity

      • Finanční bonusy a prémie
      • Vzdělávací kurzy
      • Příspěvek na vzdělávání
      • Přátelské prostředí

      Přečtěte si aktuální články z naší poradny

      HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

      HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

      Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

      Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

      Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

      Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

      Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

      Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

      Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

      Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

      Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

      Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!