- 24 000 – 29 000 Kč
- Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
PRACOVNÍCI TURISTICKÉHO A INFORMAČNÍHO CENTRA MĚSTA VALAŠSKÉ MEZIŘÍČÍ
POŽADUJEME: SŠ vzdělání s maturitou a vyšší (nejlépe humanitního směru). Dobrá znalost anglického jazyka slovem i písmem (druhý jazyk výhodou). Tvůrčí a koncepční myšlení. Profesionální a iniciativní přístup, flexibilitu (i časovou) a rozhodnost. Komunikační schopnosti a příjemné vystupování. Znalost práce na PC (MS Office). Základní znalosti administrativy a účetnictví. Orientace v dění ve městě, znalost města a regionu. Vhodné pro absolventy.
NÁPLŇ PRÁCE: Zajišťování chodu TIC a součinnost s okolními IC. Správa a údržba webových portálů a profilů spadajících pod TIC. Podílení se na tvorbě marketingové strategie města Val. Meziříčí a okolí a její realizace. Zajišťování prodeje produktů a služeb v TIC (vstupenky, suvenýry apod.). Zajišťování recepce, správa a údržba Zámeckého penzionu.
NABÍZÍME: Platové zařazení 9. třída dle nařízení vlády č. 564/2006 Sb., ve znění pozd. předpisů
Více info na www.kzvalmez.cz
PRVNÍ KONTAKT: telefonicky od 9:00–17:00 hod.na čísle Zobrazit tel. číslo nebo e-mailem: e-mail přes

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.