Ostatní specialisté v oblasti techniky/specialisté finance projektu Indie 2.0

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Lokalita Mladá Boleslav
Firma Škoda Auto a.s.
Hrubá mzda 40.000 – 60.000 Kč

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Co od Vás očekáváme:

Místo výkonu práce:
tř. Václava Klementa č.p. 869
Mladá Boleslav II
293 01 Mladá Boleslav 1

Prvotní kontakt: tel.: zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes odpovědní formulář

  • stanovování cen pro indické modely pro potřeby plánování (rozpočet, výhled)
  • zastupování na projektovém týmu pro indické projekty
  • vypracovávání studie proveditelnosti pro indické projekty
  • vypracovávání hodnocení cen dílů pro region Indie

Požadujeme Bc. vzdělání, zkuš. s finan.analýzami, AJ-jednací znalost, hindi-výhodou.

Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Turnov
  • Project A plus, s.r.o.
  • 35 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Kafetérie
  • Příspěvek na sport
  • Přátelské prostředí
Zveřejněno: 26. dubna
Nutně vás hledají
  • Příšovice
  • TEJA CZ, s.r.o.
  • 28 000 – 32 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
    Benefity:
  • Finanční bonusy / prémie
  • Příspěvek na dopravu
  • Přátelské prostředí
Zveřejněno: 25. dubna
Nutně vás hledají
  • Mladá Boleslav
  • Marie Havlová
  • 29 000 – 32 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Kariérní růst
  • Slevy na firemní zboží
  • Zálohy ze mzdy
  • Parkoviště
Zveřejněno: 25. dubna
  • Mladá Boleslav
  • HR Direct s.r.o.
  • 40 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek
    Benefity:
  • Dovolená navíc
  • 13., případně 14. plat
  • Kariérní růst
  • Firemní akce
  • Vzdělávací kurzy
  • Kafetérie
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na volný čas
  • Příspěvek na dopravu
  • ...
Zveřejněno: 24. dubna
  • Mladá Boleslav
  • Okresní stavební bytové družstvo Mladá…
  • 35 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Finanční bonusy / prémie
  • Přátelské prostředí
Zveřejněno: 24. dubna
  • Mladá Boleslav
  • DISPONERO s.r.o.
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro absolventy
Zveřejněno: 23. dubna
  • Celá ČR
  • AWP P&C Česká republika - odštěpný…
  • 33 400 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Práce z domova
  • Finanční bonusy / prémie
  • Přátelské prostředí
Zveřejněno: 22. dubna
  • Bakov nad Jizerou
  • HR Direct s.r.o.
  • 33 000 – 38 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. dubna
  • Bakov nad Jizerou
  • HR Direct s.r.o.
  • 34 800 – 43 700 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. dubna
  • Přepeře, Mladá Boleslav
  • František Balák
  • 35 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
    Benefity:
  • Finanční bonusy / prémie
  • Pružná pracovní doba
včerejší
  • České Budějovice
  • Obelisk Praha s.r.o.
  • 25 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. května
  • Vráto
  • Hallins International, s.r.o.
  • od 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. května
  • Staré Město, Svitavy
  • AGRONA Staré Město, a.s.
  • 30 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. května
  • Staré Město, Svitavy
  • AGRONA Staré Město, a.s.
  • 20 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. května
  • Brněnec
  • SILK & PROGRESS, spol. s r.o.
  • 17 600 – 21 500 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. května
  • Chřibská
  • AMANN s.r.o.
  • 25 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. května
  • Chřibská
  • AMANN s.r.o.
  • 25 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. května
  • Jičín
  • Hotel U Valdické Brány s.r.o.
  • 20 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. května
  • Jičín
  • Hotel U Valdické Brány s.r.o.
  • 25 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. května
  • Lázně Bělohrad
  • Lázně Bělohrad a.s.
  • 19 000 – 21 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. května
  • Jičín
  • Hotel U Valdické Brány s.r.o.
  • 30 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. května
  • Hranice, Přerov
  • Základní škola a mateřská škola Hranice…
  • 32 170 – 41 940 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. května
  • Hranice, Přerov
  • Základní škola a mateřská škola Hranice…
  • 18 600 – 26 830 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. května
  • Cheb
  • Václav Sladký
  • od 24 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. května
  • Valašské Meziříčí
  • KLEMAT CZ s.r.o.
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. května

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Project A plus, s.r.o., SVANA s.r.o., TEJA CZ, s.r.o., McDonald`s ČR spol. s r.o., HR Direct s.r.o., Česká spořitelna, a.s., 100% REWORK s.r.o., Magna Automotive (CZ) s.r.o., DISPONERO s.r.o., Manuvia, a. s., organizační složka, ManpowerGroup s.r.o., ARAMARK, s.r.o., Marie Havlová, Manuvia Job s.r.o., Alerta s.r.o., AULO MJCZ s.r.o., Věra Pietrasová, Okresní stavební bytové družstvo Mladá Boleslav, Česká pošta, s.p., Advantage Consulting, s.r.o., B+N Czech Republic Facility Services s.r.o., EVROPA realitní kancelář, Partners Financial Services, a.s., Kaufland Česká republika v.o.s., SULCO Automotive Group, s.r.o., AWP P&C Česká republika - odštěpný závod zahraniční právnické osoby, INDEX NOSLUŠ s.r.o., Plastiform s.r.o., M.Preymesser logistika, spol. s r.o., Mosolf Automobillogistik s.r.o., Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o., Základní škola Luštěnice, okres Mladá Boleslav, Správa uprchlických zařízení Ministerstva vnitra, USK s.r.o., K-steel s.r.o., Grafton Recruitment s.r.o., FYZIO - REHAB, s.r.o., HYGOTREND, s.r.o., NOVÁK maso - uzeniny s.r.o., František Balák, KV Final Ralsko s.r.o., SKL RECYKLOSTAV s.r.o., SH Job Partners s.r.o., GIGA, spol. s r.o., Josef Lojek s.r.o., CRYTUR, spol. s r.o., HOFMANN WIZARD s.r.o., SFS Group CZ s.r.o., CoorsTek Advanced Materials Turnov s.r.o., KAMAX s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Administrativní pracovník / pracovnice, Referent / Referentka, Logistik / Logistička, Pracovník / pracovnice poštovního provozu, Skladník / Skladnice, Specialista / specialistka logistiky, Bankovní specialista / specialistka, Ekonom / Ekonomka, Osobní bankéř / bankéřka, Účetní, Barista / Baristka, Obsluha lidí, Pomocný pracovník / pracovnice v gastronomii, Obchodník / Obchodnice, Pokladní, Prodavač / Prodavačka, Specialista / specialistka ve službách, Vedoucí obchodu, HR specialista / specialistka, Dělník / Dělnice, Seřizovač / seřizovačka strojů, Mechanik / Mechanička, Obsluha vysokozdvižných vozíků, Projektant / Projektantka, Svářeč / Svářečka, Masér / Masérka, Sociální pracovník / pracovnice, Terapeut / Terapeutka, Personální manažer / manažerka, Autolakýrník / Autolakýrnice, Automontážník / Automontážnice, Kontrolor / Kontrolorka, Lakýrník / Lakýrnice, Montážník / Montážnice, Operátor / operátorka NC / CNC strojů, Operátor / operátorka výroby, Technik / technička ve strojírenství, Zámečník / Zámečnice, Specialista / specialistka v energetice, Elektrotechnik / Elektrotechnička, Servisní technik / technička, Manažer / manažerka prodeje, Obchodní zástupce / zástupkyně, Obsluha strojů, Opravář / Opravářka

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Turnov, Mladá Boleslav, Příšovice, Celá ČR, Kosmonosy, Řepov, Dobrovice, Bakov nad Jizerou, Semčice, Luštěnice, Bělá pod Bezdězem, Mnichovo Hradiště, Kbel, Benátky nad Jizerou, Benátky nad Jizerou, Přepeře, okres Mladá Boleslav, Ralsko, Milovice, okres Nymburk, Lysá nad Labem, Hlavenec

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení zaměstnance státní správy je zajímavou součástí mzdy. Zákoník práce jasně stanovuje podmínky, za kterých se osobní ohodnocení státnímu zaměstnanci uzná a v jaké výši. Může dosahovat až 100 %! Ve většině našich článků se věnujeme zaměstnancům soukromého sektoru, kteří pobírají mzdu. Často diskutovaným tématem je osobní ohodnocení zaměstnance a jeho nárok na něj. Podle zákona, respektive podle zákoníku práce, na osobní ohodnocení vzniká nárok jen určitým skupinám zaměstnanců státní správy, pobírajících plat, kteří splní zákonem stanovené podmínky.

Vše, co chcete vědět o pracovní neschopnosti

Vše, co chcete vědět o pracovní neschopnosti

Onemocněli jste? Nejsme roboti, stát se to může každému. Poradíme vám, jak postupovat. Pro takové případy je zde institut dočasné pracovní neschopnosti. S námi se dozvíte vše o neschopence, vycházkách, kontrolách, které vás mohou navštívit, jak a kým budete v době vaší nemoci zaplaceni a mnoho užitečných rad. Připomeneme vám, jaké jsou vaše povinnosti.

Doporučující dopis od zaměstnavatele

Doporučující dopis od zaměstnavatele

Doporučující dopis do zaměstnání může být klíčový při rozhodování vašeho nového zaměstnavatele. Z dopisu zjistí, jaké jsou vaše silné stránky, na jakých projektech jste pracovali, jak jste zapadli do současného týmu a mnohem více.

Jak napsat životopis - online vzor

Jak napsat životopis - online vzor

Životopis je vaší první vizitkou, kterou se představujete potenciálnímu zaměstnavateli. Je to dokument, který shrnuje vaše vzdělání, pracovní zkušenosti, dovednosti a zájmy. Jak ale napsat životopis, který bude poutavý, přehledný a profesionální? Co by měl životopis obsahovat a co naopak vynechat? Jak se odlišit od ostatních uchazečů o práci? A jak napsat motivační nebo průvodní dopis? V tomto článku vám poradíme, jak vytvořit životopis podle nejnovějších trendů a jak se vyhnout nejčastějším chybám. Přečtěte si naše tipy a uvidíte, že psaní životopisu nemusí být tak složité, jak se zdá.

Zjistěte, zda máte nárok na otcovskou dovolenou

Zjistěte, zda máte nárok na otcovskou dovolenou

Aby tatínkové mohli pomoci po narození miminka s jeho péčí, mají nárok na 14 kalendářních dnů placeného volna, otcovské dovolené. Povíme si, co to je otcovská dovolená, kdo má nárok na otcovskou dovolenou, v jaké výši a kdy se vyplácí.

Zjistěte, kdy máte nárok na náhradní volno

Zjistěte, kdy máte nárok na náhradní volno

Víte, jaký je rozdíl mezi náhradním volnem a placeným volnem? Zjistěte, kdy máte nárok na náhradní volno, jak na náhradní volno nahlíží zákoník práce a ukážeme vám konkrétní případy, které mohou nastat, tedy kdy máte nárok na náhradní volno za práci přesčas a práci ve svátek.

Řešíte nárok na mateřskou dovolenou? Poradíme

Řešíte nárok na mateřskou dovolenou? Poradíme

Čekáte rodinu? Povíme si vše o mateřské dovolené, jaký máte nárok na mateřskou dovolenou, kdy je pro vás nejlepší si vybrat zbývající dovolenou. Dozvíte se, že v průběhu mateřské dovolené vám vzniká nárok na další dovolenou. Na konkrétních příkladech si ukážeme, které maminky mají na peněžitou pomoc v mateřství nárok, které naopak nemají. Pro srovnání vám ukážeme, jak dlouhou mají mateřskou v dalších zemích světa.

TOP 10 pracovních portálů a 4 agregátory

TOP 10 pracovních portálů a 4 agregátory

V České republice zažíváme v posledních letech prudký vzestup počtu pracovních portálů a sběračů nabídek ve formě pracovních agregátorů. Tyto platformy se snaží nabídnout co nejlepší služby v oblasti propagace pracovních příležitostí. Ačkoli je všechny spojuje společný cíl – spojit zaměstnavatele s potenciálními zaměstnanci – může se zdát, že v tomto hustém "lese" portálů se leckdy lehce ztrácíme. Ale nebojte, máme pro vás řešení! Dnes se podíváme na TOP 10 pracovních portálů, které působí v naší zemi a také na 4 pracovní agregátory. Zajímá vás, co z nich činí jedinečné, v čem skutečně excelují a co nás na nich tak fascinuje? Pokračujte ve čtení a objevte ty pravé klenoty mezi pracovními platformami! 😉🌟

Jak správně napsat pracovní řád + vzor zdarma

Jak správně napsat pracovní řád + vzor zdarma

Specifickou interní směrnicí zaměstnavatele je pracovní řád, který zaměstnancům upřesňuje jejich povinnosti. Každá společnost by měla mít svůj pracovní řád, se kterým všechny své zaměstnance seznámí. Proto jsme pro vás připravili kompletní pracovní řád, který si můžete zdarma stáhnout a upravit dle potřeb své společnosti.

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Víte, že novela zákoníku práce přinesla sdílené pracovní místo? Sdílení pracovního místa znamená, že minimálně dva zaměstnanci se střídají na stejném pracovním místě a dohromady svými částečnými úvazky pokryjí pracovní úvazek celý. Představíme vám základní pravidla, výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa.

AJ analýza auto Boleslav e-mail hodnocení IT místo Mladá Boleslav náplň práce nová OZP pec plán plánování práce rozpočet specialist technik výkon vzdělání znalost díl finance kontakt list místo výkonu práce model náplň oblast oblasti Ostatní PR projekt projektové region specialisté techniky tým

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena