- 30 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Náplň práce : kontrola správnosti dat; kontrola ořezových cest před tiskem/ořezem; tiskových archů z kooperace; správné barevnosti zakázek; příprava dat pro tiskové a řezací stroje; archové montáže; panelování souborů; obsluha Xeroxu
Požadujeme : vzdělání SŠ, SOU polygrafického nebo technického směru; zkušenosti v oboru; znalost programu Adobe CS5(Illustrator, Photoshop); znalost předtiskové přípravy (ofset, digitál, síťotisk); pečlivý přístup k práci; zodpovědnost; ochotu učit se novým věcem; vysoké pracovní nasazení; samostatnost při řešení problémů; odolnost vůči stresu
Nabízíme : zázemí silné stabilní společnosti; odpovídající zaškolení a podporu; zajímavé a různorodé projekty; příspěvek na stavování – stravenky; dobré platové ohodnocení; pracovní doba 7:00 – 15:30hod.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.