- 29 500 – 32 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
práce v krásném prostředí, aktivní zákaznický servis a péče o klienty, prodej hotelových a restauračních služeb, tvorba a kalkulace cenových nabídek na míru, příprava katalogů a plánování prodejních strategií, kompletní koordinace a plánování firemních akcí, školení, večírků a svateb, organizace průběhu akcí od prvního kontaktu až po realizaci a následné vyúčtování akce, marketingová podpora (správa sociálních sítí, komunikace s klienty online), obchodní duch, organizační talent, komunikativní a příjemná osobnost se smyslem pro obchod, spolehlivost, samostatnost, schopnost dotahovat věci do konce, pečlivost, smysl pro detail, aktivní řidič (ŘP „B“), zkušenosti na obdobné pozici výhodou, chuť a energie, AJ na komunikativní úrovni, další jazyk výhodou, práce v atraktivním prostředí zavedeného hotelu, možnost realizovat vlastní nápady a podílet se na rozvoji eventů, přátelský tým a podpora vedení, různorodá a kreativní práce, personální strava zdarma, pitný režim, zaměstnanecké slevy na služby a pokrmy, motivační odměny, 5 týdnů dovolené, parkování, možnost ubytování mezi směnami, zaškolení na pozici, možnost profesního růstu, podpora dalšího vzdělávání, férové jednání a další výhody, nutno zaslat životopis a pár slov o sobě

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.