- Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro zdravotně postižené
Osobní kontakt po telefonické domluvě
Místo výkonu práce: Brno, Londýnské náměstí 881/6
Požadavky:
CO BUDETE DĚLAT?
" pečovat o zákazníky prostřednictvím mailu a telefonu
" poskytovat informace o produktech, dostupnosti zboží a stavu objednávky
" poskytovat produktové poradenství
" evidovat telefonické objednávky, průběžně je kontrolovat a sledovat jejích stav až po dodání
" spolupracovat s produktovým oddělením a skladem
CO OD VÁS OČEKÁVÁME?
" francouzský jazyk – úroveň C2
" výbornou znalost gramatiky
" zkušenost s vedením týmu
" profesionální vystupování
" výborné komunikační dovednosti a prozákaznický přístup
" znalost práce na počítači
" chuť pracovat v týmu a zdokonalovat své znalosti
" vysokou míru empatie a trpělivosti
" anglický jazyk na komunikativní úrovni
CO VÁM ZA TO NABÍZÍME?
" spolupráci na HPP ve stabilní a rychle rostoucí firmě
" možnost růstu a postupu na jiné pozice v rámci firmy (marketing, produktové a ekonomické oddělení)
" mladý a přátelský kolektiv
" pravidelnou zpětnou vazbu
" vzdělávací plán, jazykové kurzy, aj.
" stravenky, zaměstnanecké slevy a další výhody
Souhlas zaměstnavatele se zaměstnaneckou kartou

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.